下载后可任意编辑2024 年化验室培训总结__年__月__日至__月__日，依照公司领导的安排和要求，我们一行四人去__学习 w、mo、bi、s、p、cu、pb,、zn,、fe、,ag、au 等元素的分析检测方法和管理模式。进行有侧重有对比的学习，现已圆满结束。通过这次学习我们拓展了视野。对我们现有分析方法中的不足有了更明确地认识。而且对我们现在拥有的比较好的分析方法及操作规程有了更多的自信。现总结如下：一：分析检测方面1、根据我们化验室可以分析的 cu、w、mo、s、p 元素，进行了有针对性的学习，对在分析操作过程中好的操作方法及操作要领进行了借鉴，融合我们现有的操作规程，取长补短。使操作规程简化，为我们在分析流程快速样品时节约时间，能够比较快的提供数据，解决了以往数据滞后于生产的弊端，可以更好的为生产提供帮助。2、对一些不常接触的元素 bi 和 ag。通过跟班学习，根据操作规程，进一步掌握了低含量 bi 的硫脲光度分析法、高含量 bi 的 edta 容量分析法及原子吸收火焰光度法测 ag 的初步知识。3、重点学习了成品入库样及销售样的钨、钼重量分析法，我公司分析钨、钼采纳___-羟基喹啉重量法，对方钨采纳钨酸铵重量法，钼采纳钼酸铅重量法。两者在分析操作过程中有差异，但都是国标方法。不存在方法不同对分析结果的影响。但对方在分析过程中的许多细节对我们有学习借鉴意义。如：熔样过程中电炉温度的高低控制;发烟时间长短的控制;过滤沉淀物时烧杯、玻璃棒、漏斗三者倾角的要求;过滤沉淀物时长颈漏斗挂水的程度;洗样时对洗瓶吹水的要求。这些细节虽不起眼，但却是样品分析准确度的关键。4、对一些我们化验室不分析的常规元素，如 pb、zn、fe 也进行了系统学习。初步掌握了其操作规程及要领，有待在以后的分析实践中加以熟练。第 1 页共 4 页下载后可任意编辑5、对方化验室规模比较庞大，分析元素比较多，选厂流程样品量大，在对 w、mo、,bi、p 的分析中，在熔样、浸取、定容、移取试液、测试等方面，操作人员存在着疏忽大意的现象。如：浸取时坩埚清洗不洁净，定容刻度线不够准确。我们对其结果的准确性持有疑问。因此，我们的化验人员在这方面要杜绝此类现象的发生，以免误导生产。二：管理及人员配置__质量计量部现有化验分析人员约__人，人员配置相对充足，分工明确，在培育后备人才方面具有可选性和优越性。在人员管理上相对灵活，自由度高，人性化强。但我公司化验室有分析人员__名。人员相对紧缺，且流失...
