下载后可任意编辑2024 年机关单位人事专员年终工作总结范文时间飞逝，___年已成为过去。回顾一年来的工作，虽然各项事务比较纷繁，但本人能够做到繁而不乱，一步一个脚印的完成了各项任务。现将一年工作成效总结如下:一、人员编制由于本市卫生系统处于改革的浪尖，因此近两年来的各项人事工作处于半冻结的状态。___年因我院人员紧缺，局里特批招聘了两名专科医师，并办理相应的人事关系手续;二、教育培训今年我院参加继续教育培训员工有___多名，主要参加___干校和___培训中心，均以合格的成绩通过培训;三、老干工作1、___月份，由人力资源部牵头___我系统离退休支部到___水库活动;2、重阳节向老干部发放食用油及过节费;3、___老干部参加局里举办的迎新春老干座谈会和本中心年底会餐并发放过节费。四、统计工作1、参加全国卫生系统人员统计汇总工作;2、做好年底各项统计工作及考核评优工作。五、其他工作1、参加创建___系统“文明行业”工作;2、参加___区___选区的换届选举工作;3、完成领导临时交办的各项工作。虽然本市卫生系统目前处于机构改革阶段，很多重要事务都已经被冻结，但各种日常事务还是很多，仍然需要保持一颗良好的心态，第 1 页共 20 页下载后可任意编辑用心去做好每一件事情。不管将来改革的方向如何，也不管将来会何去何从，最重要的是时刻铭记自己是一名___员，踏踏实实做好当下的本职工作，认仔细真地完成每一项任务，无愧于___员的身份。篇二:人事专员年度工作总结范文一年来在公司领导的正确领导下，行政人事中心围绕着公司的主流业务，从三大方面做好各项服务支持工作。具体如下:(一)人力资源工作1、招聘及试用员工跟踪考评。今年累计招聘各岗位人员共计___名，其中包括区域经理___名、质管经理、银行会计、美特融资主管、采购员、行政主管、人力资源主管、pcb 布板人员各___名，生产技工___名。特别是进入___月份后生产任务突然加大，技工需求急剧增加至三十余人，我们想了很多办法，采纳了很多手段及时补充___人，保证了生产任务的顺利完成。另外，我们采纳多种方式对新进人员进行跟踪，及时辞退了部分不合格人员。在“宁缺勿滥”的思想指导下，既满足了公司对各种人才的需求，又尽可能的降低了公司的成本。2、考核。今年___月份对___名车间员工，___名服务维修人员进行了岗级考评。通过考核，明显的看出员工的操作技能极大提高，不仅调动了员工的积极性，而且提高了工作质量和工作效率。另外为稳定、留住关键员工，...
