下载后可任意编辑2024 年机关效能建设活动总结自机关效能建设活动开展以来，招商局始终高度重视此项工作，迅速成立机关效能建设活动办公室，制定机关效能建设活动计划。切实加强领导，精心___实施。要求全局上下结合“位次后移怎么看，保类进位怎么干”大讨论活动所取得的成果，围绕提高工作效率，优化服务环境的主题，再次掀起整顿作风、查摆问题、整改落实的___。下面把招商局开展机关效能建设活动情况汇报一、动员学习阶段（一）成立专门___。我局于___月___日成立了机关效能建设活动办公室，同时制定了《机关效能建设活动计划安排表》，对整个活动的时间、内容、责任人进行了具体安排。（二）广泛宣传发动。向全体职工传达了安庆市委___届九次全委（扩大）会议精神、仔细学习了桐城市委、市政府《___开展机关效能建设活动的意见》和《对损害经济进展环境行为实行责任追究的暂行规定》等有关文件和市委副书记胡铮同志在市直机关效能建设工作会议上的讲话。 （三）___集中学习。___月___日至___日，我局根据《实施意见》的要求，分科学进展观和正确政绩观教育、民主集中制教育、依法行政教育、勤政廉政教育等专题，___全局职工进行集中学习。___月份，又仔细学习了市效建办[___]___文件和___在安庆市“千___”上的重要讲话，并召开座谈会，沟通学习体会，全局职工普遍认为机关效能建设活动是加强机关作风建设、推动经济社会进展的“基础工程”，是一项得民心、顺民意的“民心工程”，并表示要从我做起，用自己的实际行动，把此次活动的各项要求落到实处。二、查摆整改阶段根据市委、市政府《实施意见》的要求，结合我局实际情况，实行召开全体干部职工大会的形式，将领导干部先行自评、职工自评和互评相结合，同时，加强与在桐外商投资企业的沟通，听取他们对招第 1 页共 9 页下载后可任意编辑商局的意见和建议，查摆工作中存在的思想问题、作风问题、举措问题、机制问题、环境问题，制定整改措施，及时纠正不足，使这次活动达到了较好的效果。（一）通过查摆，发现工作中存在的问题第一是思想认识上存在差距。加强机关效能建设是贯彻“___”重要思想，提高领导水平和执政水平的必定要求，是完善___市场经济体制、加快推动政府职能转变的重大举措；是大力弘扬求真务实精神，实现加快进展的有效保证。在开展机关效能建设活动前，我们部分职工对此项活动的认识程度不高，重视程度不够，思想存在差距。第二是机关制度不够完善。由于招商局是今...
