下载后可任意编辑2024 年民主管理工作总结___年上半年，县工会以___理论和“___”重要思想为指导，以落实党的___大、市总二十大三次会议精神为重点，以履行维护职能为主线，以推动企业进展和稳定为目标，积极推动民主管理工作，并取得了一定进展。基本情况如下：全县所辖企业___家，会员___人。实行厂务公开制度的___家，建制率___%，按条例实现法律规范公开企业___家。其中国有、国控企业___家，___及其控股企业___家，非公有制企业___家。实行职工（代表）大会制度的___家，其中国有、国控___家，___及其控股企业___家，___人以上的非公有制企业___家，___人以下的非公有制企业___家。一、主要做法1、加强___领导。县总工会在去年对厂务公开工作领导小组进行调整的基础上，为了进一步加强厂务公开工作，不断完善了各项工作制度，建立完善了各级___，在___个乡镇健全了领导___。确定了目标任务。为下一步工作奠定了坚实基础。2、加大民主管理工作的宣传力度。一是召开系统、乡镇及相关企业工会主席会议，进行统一安排部署。并利电视媒体对厂务公开、政务公开、村务公开进行专题宣传，对《___省企业职工代表大会条例》进行解读，要求各级工会务必提高认识，加强领导，进一步法律规范完善厂务公开、职代会制度，积极推动职代会法律规范化的进程。二是下发《民主管理、___合同工作要点》，进一步强化了职代会各项工作，并在全县深化开展星级创建活动，推动职代会工作的不断深化。三是利用《工人简报》及时宣传好的典型和工作经验。下载后可任意编辑3、实行分类指导。一是国有、国控和事业单位。根据相关条例要求，给予细化指导，完善提高强化法律规范率。二是在非公有制企业，在继续实行乐办字（___）___号文的基础上，下发了《非公有制企业民主管理机制法律规范（试行）》，面对非公有制企业情况复杂、规模小、人员少等问题，首先进行培训，提高认识，了解企业民主管理工作的重要性，其次是用典型实例带动非公有制企业民主管理工作，在信达有限公司，我们指导他们制定了职代会《细则》。4、实行目标化管理。继续坚持对民主管理工作实行目标细化管理，将民主管理工作细化分解，对各系统、乡镇、直属基层确定明确的目标，由县委副书记与各单位___领导签订责任状。并与年终评先挂勾，保证民主管理工作的落实。5、强化督导检查。一是成立了督导检查小组定期抽查，二是各单位互查，三是系统自查。通过督导检查、查找不足，提出改进意见，督促各项工作尽...
