公司 7S规范及标准 文件编号 所属部门 品质部 页 数 第1页 共15页 版本 A 1
0目的 规范规划公司区域,各区域明确7S工作责任,使公司全体同事共同努创造一个良好的工作环境,养成良好的工作习惯,提高人员安全、节约、整洁的意识
0适用范围 公司全体人员
0定义 7S内容及含义:整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKEI)、素养(SHITSUKE)、节约(SPARE)、安全(SECURITY) 整理:将物品区分为必要的与不必要的,必要的留下来,不必要的物品彻底清除
整顿:必要的东西分门别类依规定的位置放置,并摆放整齐,加以标识
清扫:清除工作场所内的脏污,并防止脏污的发生,保持工作场所干净亮丽
清洁:将上面的3S实施的做法制度化、规范化,并贯彻执行及维持
素养:人人养成好习惯,依规定行事,培养积极进取的精神
节约:人人都要养成良好的节约意识,节约成本、节约能源、节约素材、养成良好的作风
安全:做好安全防护措施,以保障公司财产安全及员工人身安全
0区域划分及责任 4
1公司区域划分,按现有部门及工作划分为大办公区、财务室、市场部、会议室、前台区、图书室、信息监控室、计量室、检验区、仓库、生产车间、洗手间及走廊
2分区责任: 事业部 生产部 市场部 品质部 人力资源部 采购部 计划部 财务部 大 办 公室事业部区 生产车间、 大 办 公区生产部区 市场部区 计量室、检验区、大办公区品质部区 会议室、前台区、图书室、信息监控室、洗 手 间 及走廊、大办公区 大 办 公区采购部区 大 办 公区计划部区、仓库 财务室 拟订 审核 批准 日期 公司
7S规范及标准 文件编号 所属部门 品质部 页 数 第2页 共15页 版本 A 4
3分区平面图标识要求 4
1人力资源部负责制定公司各部门及分区平面图