网络信息中心信息安全培训管理制度文件编号使用部门维护人初版日期修订日期XXX 院保留所有权利。未经版权所有者的书面许可，禁止通过直接复印机、缩微胶片、静电复印术或任何其他方式以任何形式分发本文任何部分。修订及复核记录修订记录版次修订复核批准发行日期摘要V0.02011-11-15草案以评审V0.12012-01-10根据第一次评审意见进行修改V1.02012-03-21根据第二次评审反馈的意见进行校对和修订审核栏条目姓名审核日期批准复核起草第一章总则 4第二章培训职责 4第三章培训内容 4第四章培训实施 5第六章检查表 5第七章相关记录 6第八章相关文件 6第九章附则 6附件一：培训记录 6附件一：年培训计划 7附件一：培训需求调查表 7第一章总则第一条为规范 XXX 网络信息中心的培训工作，提高员工工作技能和素质，进而提升 XXX 网络信息中心各岗位人员的整体素质，特制定本规定。第二条适用于 XXX 委外培训、XXX 内培训和网络信息中心内部培训。第二章培训职责第三条 XXX 网络信息中心作为 XXX 信息安全培训工作的对口管理部门，主要负责：（一）建立和完善上海教育考试院内关于信息安全意识培训与教育的相关制度。（二）新进员工关于信息安全意识培训。具体负责开发针对新员工的与其岗位及业务相关的信息安全意识培训教材及在安全技能方面的考核要求。（三）网络信息中心内部培训。在部门内部定期开展关于信息安全意识与技能方面的培训。（四）XXX 内部培训。组织调研员工培训需求，制订 XXX 内关于信息系统操作技能及信息安全意识培训计划并组织实施。（五）外出培训。对网络信息中心内部员工提供外出培训机会，以积极了解信息技术及安全发展动态，从专业培训机构处获取相关信息及技能。以更好地为 XXX 内部信息安全意识及技能的提高做出贡献。（六）建立、维护 XXX 关于信息安全意识及技能的培训记录。第三章培训内容第四条培训分为：新员工培训、各部门内部培训、XXX 内部培训。（一）新员工培训。为使新员工在自己的岗位上使用信息系统及进行相关与门户网站信息发布相关工作时能够在信息安全意识和技能方面有长足进步及提高。将为新员工介绍目前由 XXX 网络信息中心管理和运行的相关业务应用系统，也将给新员工介绍日常业务操作中，在使用信息终端时应该注意及避免的安全问题。（二）各部门内部培训。各部门根据实际工作需要，对员工进行的小规模和灵活实用的信息安全意识及技能培训。使各部门的内部员工在使用信息系...
