水业集团公司创新推进党委中心组理论学习文章标题:水业集团公司创新推进党委中心组理论学习一、四大举措(1)严格学习制度
按照上级《关于进一步完善处级党委(党组)中心组理论学习制度、检查考核制度的意见》要求,结合本企业实际,进一步完善学习管理制度,使中心组理论学习规范化、制度化
一是制定《**市水业集团公司党委中心组理论学习制度》进一步健全领导干部自学制度,落实自学计划,提倡“工作学习化,学习工作化”
二是加强对学习的计划、总结和考核工作,把检查理论学习作为加强领导干部管理的一项重要内容
三是进一步健全调查研究的制度,调查研究也是学习
公司党政班子成员经常下基层,深入实际,抓住企业发展中要解决的问题开展调研,提出有价值的意见和建议
(2)突出学习重点
重点学习六个专题:第一专题是关于进一步学习《中国共产党十六届五中全会公报》、胡锦涛总书记在十六届五中全会上的讲话;第二专题是我市“十一五”时期经济社会发展的总体思路;第三专题是坚持以科学发展观统领经济社会发展全局;第四专题是增强自主创新能力,建设新型企业,;第五专题是学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章;第六专题是胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述
为此,需要涉猎马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,以及对经济、文化、科技、法律、历史、管理等各种知识的学习
(3)创新学习手段
在学习方式方法上,以创新精神,做到基本要求要做好、自选动作要多样
采用小型、业余、分散、灵活等形式,把单调的学习方式变为丰富、活泼的学习活动
同时积极引入现代信息技术,借助网络、电化教育等手段,进行形象化学习,提高学习效果
综合运用专题学习、分散自学、专题研究、调查研究等多种形式,丰富学习形式,完善学习手段
(4)增强学习实效
学习的目的在于应用
在开展学习中紧密联系工作实际,紧紧围绕公司“巩固基础、科技先行、体制创新、推进发展”的