---------------------------------------------企业管理标准--------------------------------------------- 企业能源管理工作制度 编 制： 审 核： 批 准： 1 1 范围 本办法规定公司能源管理的组织机构和岗位责任制，电、水、汽等在使用、计量、统计报告、消耗成本等方面的管理要求或标准，其核心工作是节能降耗，适用与公司内部各部门。 2 总则 2.1 为加强能源管理，降低物耗，杜绝浪费现象，提高能源利用率，根据国家能源工作方针政策和能源管理标准，结合本公司生产和物资消耗实际情况，特制定本制度。 2.2 能源管理坚持遵循国家有关法规和政策、厉行节约、效能统一的原则。 2.3 各部门必须加强节能宣传教育，积极推广节能新技术、新设施。 2.4 节能管理是公司经营管理的一项重要内容，公司每一位职工均有参与和履行节能工作的权利和义务，并有权力对浪费行为进行检举和制止。 3 能源管理的组织机构及岗位责任制 3.1 组织机构 3.1.1 能源管理涉及到公司各个方面和生产的全过程，他是一项高度综合的管理工程，必须建立一个完善的管理体系。 3.1.2 能源管理实行公司、部门、车 间 、班 组、四 级 管理体制。公司设能源管理领 导 小 组，对能源管理进行决 策； 各部门、车 间 、班 组生2 产第一责任人为逐级管理机制能源管理责任人，这样形成全公司能源管理网络。 3.1.3 公司能源管理领导小组由主管生产经营的总经理任组长，各有关部门负责人为组员；安全节能办为专职职能部门，与其他管理部门能源管理员或技术员一起，负责办理和协调日常事务。各部门、车间应结合本部门实际，分别设置兼职能源管理员。 3.2 岗位责任制 3.2.1 能源管理领导小组职责： ① 协助和督促公司法人组织贯彻执行国家的能源法律、方针、政策和技术标准； ② 负责公司能源管理制度、节能计划、节能技术进步措施、能源消耗定额、节能奖惩办法的审查与执行监督； ③ 负责本单位新增用能项目的合理用能评价； ④ 考核监督公司能耗定额执行情况； ⑤ 开展节能宣传，组织节能培训，积极推进节能新技术、新工艺、新设备、新材料的应用； ⑥ 结合生产、经营状况，对能源管理工作作出决策，并审批实施方案。 3.2.2 能源管理员（包括兼职）的职责： 能源管理人员协助本部门能源责任人负责对本单位的能源利 用状况进行监督、检 查。 ① 协助和督促本单位负责人组织贯彻执行公司的能源管理相3 关规定； ② 协...
