企业节后复工复产安全教育培训[14篇]

精 品 范 文 模 板 ， 值 得 参 考 借鉴！ 第1 页/共4 5 页 企 业 节 后 复 工 复 产 安 全 教 育 培 训【14 篇】 精 品 范 文 模 板 ， 值 得 参 考 借 鉴 ！ 第2 页/共4 5 页 企 业 节 后 复 工 复 产 安 全 教 育 培 训 【14 篇】 复 工 生 产 ， 是 指 企 业 事 业 单 位 全 部 或 者 大 部 分 不 能 进 行 生 产 活动 、生 产 经营活 动 后， 在国家和地方政府的统一指 导下， 与复 工生 产 有关的一系列问题， 因特殊原因、特殊时期、非常时期停产的。 以下是 为大 家整理的关于企 业 节后复 工 复 产 安全 教育培训的文 章 14 篇 ,欢迎品 鉴 ！ 第 1 篇: 企 业 节后复 工 复 产 安全 教育培训 一、培训目的 为了及时有效地对所有从业 人员进 行 安全 知识的学习， 落实国家安全 生 产 法律法规及公司安全 规章制度的要求， 更好地开展企 业 安全 生 产 主体责任落实， 提高广大 员工 安全 知识水平和安全操作技能 ， 以减少 和避 免 各 类 安全 事 故 的发 生 ，特制定 公司 20XX年 度安全 培训计 划 ， 以此 来 规范 公司安全 培训的管 理， 保 证 安全培训教育工 作井 然 有序 地开展和落实， 确 保 培训效果 及质 量 。 二 、安全 教育培训的对象 1、公司主要负 责人、分 管 安全 生 产 领 导; 2、公司中 层 管 理人员; 3、公司、分 厂 各 级 班 组 长 以上 管 理人员; 4、新 员工 、停岗 及转 岗 人员; 5、特种 作业 人员; 6、除 上 述 以外 的其 他 从业 人员。 精 品 范 文 模 板 ， 值 得 参 考 借 鉴 ！ 第3 页/共4 5 页 三 、培训目标 1、提高企业各级管理人员的安全生产法律意识和安全管理水平; 2、提高职工的安全生产意识和安全操作技能， 增强岗位责任心; 3、减少三 违作业行为， 预防和减少事故的发生。 4、主要负责人、分管负责人、安全管理人员持证上岗率为100%。 5、特种作业人员持证上岗率为 100%。 6、新员工参 加三 级安全培训、转岗换岗员工培训合格上岗率为 100%。 7、员工每年安全再培训参 训率为 100%。 四、培训内容 1、国家新安全生产法及地方安全生产法律法规标准、新出台政策文 件通知; 2、公司安全管理制度、安全操作规...