农名工支付承诺书签订《工资支付承诺书》通知为规范在本公司承建工程单位职工工资支付行为，预防和解决承建工程单位拖欠或克扣职工工资问题，确保和谐稳定。根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《XX省工资支付规定》等有关规定，结合我公司实际，特制定《工资支付承诺书》（以下简称《承诺书》）。现就《承诺书》签订的有关事宜通知如下：一、签订范围。承建本公司发包工程的所有企业。二、责任部门。按照管工程、管队伍的原则，所有在建工程由工程主管部门负责，自下文之日起10日内与承建企业补签《承诺书》。新建工程由合同签订部门在签订施工合同的同时，负责与施工企业签订《承诺书》。三、《承诺书》签订后由主管部门在一周内，送两份到公司人力资源部（其中一份由人力资源部报市劳动监察支队），工程主管部门根据需要留存备案。附：《工资支付承诺书》样本附：工资支付承诺书市劳动和社会保障局：公司：工程项目现已由我单位参与承建，为确保在该项目务工人员的合法权益不受侵犯，特做出如下承诺：一、严格遵守《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《XX省工资支付规定》等法律法规和规定。二、严格按国家法律、法规和政策有关规定支付职工工资。三、依法与职工签订劳动合同，合同内容应当明确工资支付方式、标准和支付时间等。四、职工工资保证金按规定向社保部门指定银行专户足额缴纳，当发生以下情形时，承诺可以由市劳动和社会保障局直第1页共2页接动用保证金：1.超过劳动合同规定时间故意拖延、拒不履行支付职工工资义务的；2.因拖欠职工工资引发群体性上访、越级上访或其它恶性事件的；3.企业负责人或项目经理、承包人规避、逃逸，致使职工诉求事项无法认定的；-2-4.将职工工资支付给包工头，包工头未兑现职工工资的；5.市建设行政管理部门、劳动和社会保障部门认定的其他需要动用保证金支付的情形。五、对发生第五条所列情形的，根据情节愿接受工程发包企业不低于工程款5%的违约金。法定代表人或代理人（签章）：施工单位名称（章）：年月日-3-第2页共2页
