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关于乡镇安全生产监察队伍建设和工作开展情况的思考

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关于乡镇安全生产监察队伍建设和工作开展情况的思考 乡镇作为安全生产监管工作具体执法层级,其执法力度的强弱直接决定安全生产工作的好坏,我市乡镇安监中队自挂牌成立以来,大力开展了安全生产监管规范化建设活动,收到了明显成效,几年来为我市安全生产总体平稳发展、事故总量持续下降作出了很大贡献。但从目前我市安监中队运行情况看,现状不容乐观,特别是安监中队队伍建设方面与我市经济社会的发展不相适应,与安监工作面临的形势、任务不相适应。如何进一步加强安监中队建设,增强监管力量,提高业务素质和履职能力等问题,已成为我市当前安全生产工作不可忽视的问题。下面结合我在安全生产执法监察中的实践,谈谈我个人的几点感想。 一、我市安监中队建设及工作开展存在的不足 (一)安监中队的建设没有得到乡镇(街道)领导的重视。安全生产投入见效慢,年度考核时实行倒扣分制,乡镇(街道)抓安全工作往往“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”。存在“发生死亡事故倒霉,不出死亡事故幸运”得过且过的思想,在经济紧张的情况下,有些领导更乐于把财力、精力投入到招商引资等能够在短期内见成效的工作中去,乐于抓政绩工程,做面子工作。安监中队有名无实,不仅没有必要的办公装备,更有甚者连固定的办公场所都没有。中队执法人员“一专多用” ,人事权由乡镇(街道)调配,市安监局仅在业务上指导,在人事权上无发言权,中队队伍稳定极差。相当比例的“在编”安监人员身兼多职,并且每年乡镇(街道)的人事调动总有一批安监人员岗位变动,而上级安监部门在人事上无发言权,很难保证安监人员的专职专用和中队队伍的稳定性。所谓的专职,其实身兼多职,所谓的执法车辆,其实只是在车体上喷上“安全监察”四个字,所谓的行政执法,其实只是企业里转一转,车间里看一看,文件发一发,文书简单写一写,整个执法过程千篇一律,执法效果可想而知,难道非要等到出了较大以上事故以后,才能引起对安监中队建设的重视吗?安全生产工作表面上看,虽然难以出成果,可是如果得不到重视,容易产生严重后果,安全生产监管工作需要执法人员投入大量精力,马虎不得,可谓责任重大。而身兼多职,“调剂使用”,已无法适应我市当前安全生产工作。 (二)没有得到安监中队执法人员的重视。乡镇、街道安监中队按现行的管理模式,在职次上一般隶属乡镇(街道)经贸办,仅有少数几名中队长享受正股或副股级待遇,其余均为普通办事人员,更有甚者还有合同工担任中队长...

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