1申报神宁集团劳动模范XX 同志先进事迹简介XX 是一个在技术上不断超越，在管理上不断创新，在思想上不断进取的新型管理者。在枣泉矿筹建期间，作为建设者之一，他提出的多条合理化建议，采纳后为企业节约资金达多万元，同时也为宁夏首座千万吨矿井顺利投产奠定了基础。年担任机运队队长以来，他主持开展创新创效活动，先后针对锅炉运行不良，局部供热系统较差，绞车控制系统频繁损坏脉冲盒等多项影响安全生产的缺陷进行改造，不但节约资金多万元，而且提高了工效。其中将锅炉给煤系统进行技术改造后，使煤的燃烧率达到了以上。该项技术获得科技进步二等奖。对全矿供热系统进行改造，仅此一项每年为矿节约余万元°xx 不仅是技术创新的专家，而且还是实干的领导，在安装工作面时，他带领员工完全依靠人拉肩扛，共安装各种型号管路米，却比计划提前天完成，创造了宁煤管路安装史上的奇迹。在日常管理工作中，他按照集团要求推广“”和“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的区队管理理念，结合实际创造性地进行推广，使区队工作由接任前的“烂摊子”变成了现在的“标杆队。工作年来，他荣获各类先进和劳动模范称号多项，年月份荣获神宁集团公司党风廉政先进个人称号。申报神宁集团公司劳模事迹材料2DDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDaaaa2008a11a23a创新，永无止境的人生轨迹—枣泉煤矿运输队队长 XX 事迹材料一滴水要想不枯竭，只有融入大海里，才能永远存在。一个人的能力要想得到最大限度的施展，只有融入于集体之中，才能发挥出个3人无限的潜能和智慧。在建设“亿吨大矿”的号角中，宁东一号工程大开发的建设热潮中，有一大批爱岗敬业、敢打硬拼、无私奉献的开拓者。枣泉煤矿机运队队长 XX 就是这批开拓者的代表之一。XX 是一步步从一名普通技术员成长起来的，是火热的矿山给了他施展才能的平台，是八百米深巷激发了他创新的源泉。年 XX 带着对矿山的无限热爱来到灵武矿区的时候，他就把自己融入到煤矿建设中去。随着机械化采煤技术的广泛应用，由于员工素质低，驾驭不了这些先进设备，反而成为影响生产的“瓶颈”的时候，他坐不住了，技术创新的冲动，让他彻夜难眠，先后对锅炉运行不良，局部供热系统较差，绞车控制系统频繁损坏脉冲盒等多项影响安全生产的缺陷进行改造，不但为企业创造了效益，同时也提高了工作效率。作为一名优秀的管理者，XX 在执行和落实好集团和矿里的管理理念的同时，创造性地将自己的工作思路有机地融入到区队...
