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员工保密制度

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1 员工保密管理制度 第一章 总则 第 一 条 为 保 守 公 司 秘 密 , 维 护 公 司 的 合 法 权 益 不 受 侵 犯 , 保 证 公司 正 常 经 营 管 理 秩 序 特 制 定 本 制 度 。 第 二 条 公 司 秘 密 是 关 系 公 司 权 利 和 权 益 , 依 照 特 定 程 序 确 定 , 在一 定 时 间 内 只 限 一 定 范 围 的 人 员 知 悉 的 事 项 。 第 三 条 适 用 范 围 : 公 司 所 属 组 织 和 分 支 机 构 以 及 全 体 员 工 , 包 括与 公 司 建 立 劳 动 关 系 、 劳 务 关 系 和 实 习 关 系 的 全 体 员 工 。 第 四 条 公 司 保 密 工 作 , 实 行 既 确 保 秘 密 又 便 利 工 作 的 方 针 。 第 五 条 对 保 守 , 保 护 公 司 秘 密 以 及 改 进 保 密 技 术 , 措 施 等 方 面 成绩 显 著 的 部 门 或 职 员 实 行 奖 励 。 第 二 章 保 密 范 围 及 密 级 确 定 第 六 条 公 司 秘 密 包 括 本 制 度 第 二 条 规 定 的 下 列 秘 密 事 项 : 1、 公 司 的 发 展 战 略 、 发 展 规 划 、 投资方 向、 项 目开发 与 建 设计划 、营 销计划 、 价格与 成 本 计划 、 市场计划 、 定 价政策、 商业机 会、 融资方 案等 ; 2、 公 司 决策中的 秘 密 事 项 ; 3、 公 司 的 财务 信息, 包 括 但不 限 于各类统计数据、 财务 报 表 、 会计账 簿 、 原 始 凭 证 等 ; 4、 公 司 的 人 事 信息, 包 括 但不 限 于薪 资福 利 标 准 、 人 事 档 案 5、资料 、 尚 未 公 布 的 人 事 任 免 、 变 动 决定 等 ; 6、 公 司 的 客 户 信息, 包 括 但不 限 于现 有 及 潜 在 客 户 名 单 、 联 系 人 、 2 联 系 方 式 等 ,以 及 乙 方 在 甲 方 工 作 期 间 曾 因 业 务 往 来 而 拜 访 过 或 逐渐 熟 悉 的 甲 方 客 户 ; 7、 项 目 立 案 、 实 施 及 验 收 阶 段 的 各 类 技 术 秘 密 , 包 括 可 行 性 报 告 、总 体 设 计 、 详 细 设 计 、 实 施 过 程...

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