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2024年经理助理年终个人工作总结

2024年经理助理年终个人工作总结_第1页
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精品文档---下载后可任意编辑2024 年经理助理年终个人工作总结 ---------------------------------------★八文网工作总结频道为大家整理的 2024 年经理助理年终个人工作总结,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。1、 招聘管理方面。根据公司的实际进展需要,招聘录用了编辑部人员一名,外联部人员一名。目前编辑部主编及业务人员还在招聘中。2、 考勤管理方面。制度上基本维持了原有公司考勤管理制度,只是增加设置了人性化考勤弹性时间 5 分钟。执行上,都能按公司制度严格做好相关考勤登记。3、 绩效管理方面。为科学评定员工的工作能力、工作行为和结果,使员工的工作成绩得到认可并逐步提高,促进员工与公司的共同进展。初步制定并逐步完善了公司各部门的绩效考核标准。4、 办公室管理方面。①、建立了值日安排表,大家都能自觉地做好自己的值日工作。② 、建立了早会流程并做好了主持人的相关安排,通过早会,鼓舞了士气,学习了新知,分享了欢乐与经验,明确了工作。③、建立了欢乐基金守则,帮助员工养成了好习惯,营造了法律法律规范的工作环境。5、 会议管理方面。为法律法律规范公司会议管理,提高会议质量,建立了会议管理法律法律规范管理办法,明确了会议管理的各项规定。公司目前总体上做得很不错,但有一些细节性的问题未能监督执行到位。 感谢阅读,欢迎大家下载使用!

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