精品文档---下载后可任意编辑党支部标准化法律法律规范化建设工作总结报告 党支部标准化法律法律规范化建设工作总结报告 为落实党要管党，全面从严治党的要求，进一步压实压细基层党支部工作责任，持续提高基层党支部工作水平，XX 支部对标 2024年国资委“五化”示范支部创建标准和组织生活质量提升年方案的要求，从今年开始全面推动“五化建设”，重点抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育、“一支部一品牌”等工作，目前取得了一定的成效，现对 2024 年上半年“五化”示范支部创建工作进行自查汇报。 一、上半年“五化”示范支部创建情况 （一）支部设置标准化。 XX 党支部今年由于党员人数变化及支委成员调整，根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，5 月重新进行了换届选举工作并上报集团党委。目前支部共 6名党员，因党员人数不足 7 人，设支部书记一名，未设委员。公司执行一把手对公司党风廉政建设和反腐败工作负总责，对公司领导班子党风廉政建设情况负领导责任，对部门的党风廉政建设负领导责任，全面落实了“一肩挑、两手硬”的要求。今年支部也计划进展 1-2 名党员，进一步扩大党员队伍，优化党员结构，充分发挥党员的先锋模范作用。在经费保障方面，年初我们将党建工作纳入企精品文档---下载后可任意编辑业经费预算，为支部阵地建设、组织生活开展、党员教育培训等党建活动提供了保障。 （二）组织生活正常化。 棚改党支部严格根据“三会一课”要求落实各项工作，结合当前的政治形势、工作实际、思想实际，切实落实好“三会一课”，确保每个党员干部受到教育，有所收获。上半年支部根据上级党组织的指示和棚改支部的实际工作需要，分别召开五次支部大会，分别是讨论支部“五化”建设方案及时间安排；支部书记年度述职评议大会；传达《关于践行监督执行“四中形态”的实施办法》等文件精神；召开组织生活会及民主评议党员；召开支部换届选举大会。坚持每季度至少上一次党课，并且今年创新党课形式，开展“微党课”活动，每季度由一名党员轮流讲课。今年三月份开展了组织生活会，并根据集团党委工作要求，完成了党员民主测评工作，对每位党员给予了认真的评价。支部上半年按要求每月开展一次主题党日活动，开展了如“阅读分享会”、“紧盯新引擎，打造新亮点”—“晨风”系列评论专题学习、反腐倡廉教育等一系列特色主题党日活动。此外，积极参国资委优秀讲师及精品党课竞赛，并...
