公司员工值班制度VIP专享

精品文档---下载后可任意编辑公司员工值班制度篇一 公司领导值班制度 1、遵守值班时间，不迟到、不早退、不脱岗。 2、值班人员每天必须巡查 3 次，尤其死角，发现问题逐级汇报。 3、严格执行请假制度，不允许自己换岗，如有事不能值班，应和相关领导请假，准假后才允许休息，并妥善处理好当天的值班情况。 4、值班人员要认真填写值班记录，如发现问题要填写清楚，处理办法和防范措施也要写明白。 5、值班人员要手拉手交接班，交接时，要把当天的值班情况进行简单的介绍，注意事项及重点防范的部位，不要用其他人代理交接班或用其它方法交接班。 6、值班人员必须 24 小时开机，班中不许喝酒、赌博和其它活动。 7、值班人员要忠于职守，尽职尽责，加强对重点部位、关键环节的监督检查，及时清除隐患。 篇二 公司值班制度 一.总则 为保障公司正常工作秩序不间断和财物安全，特制定精品文档---下载后可任意编辑本制度。 二.管理体制 门卫值班。公司依据自身情况，设立门卫值班制度，24 小时值班。 值日。公司依据自身情况，设立公司或部门值日制度。 领导值班。公司依据自身情况，设立公司领导值班制度。 三.管理要点和内容 (一).门卫值班。 目的：维护公司工作秩序，防止公司财产遭受损失。 实行分班制，保证 24 小时有人当班。 值班要点： 1).保证通讯系统畅通; 2).防止公司财物失窃; 3).及时排除公司火灾、漏水事故; 4).监查下班后公司人员进出情况; 5).接待来宾，保存邮件。 (二).值日。 1).目的：维护公司日常工作秩序，及时联络、处理事务。 2).一般以工作时间为责任时间。 3).值班要点：精品文档---下载后可任意编辑 巡察办公场所保洁情况; 打开水等后勤事务; 电话记录、处理、转送; 领导交办任务。 (三).领导值班 目的：以公司业务工作为主。 一般以下班时间或节假日为值班时间。 值班要点： 1).接待下班后来客; 2).处理未完成工作; 3).处置下班后的突发、紧急事件。 4).值班人员接打值班电话，应记录来电时间、单位、授话人、主要内容。 5).值班接待来宾要记录来访时间、单位、来访人、主要内容，提出处理意见。 6).值班人员要按规定准确填写值班日志。 四.值班规定 1、遵守值班纪律，按时交接班，有事须先请假，以便安排临时代替人员。无关人员不得地值班室留宿。 2、值班时坚守岗位，不得聚众打牌、看电视、嗑睡，不给坏人可乘之机。 3、在规定的时间内加强驼视，做好防盗、防火、...