精品文档---下载后可任意编辑员工绩效评价表〔六〕单位名称：填表时间：年月日被评价者姓名：部门：职务：评价者姓名：部门：职务：评价区间： 年 月∽ 年 月评价尺度及分数杰出〔6 分〕 优秀〔5 分〕 良好〔4 分〕 一般〔3 分〕 较差〔2 分〕 极差〔1 分〕评价工程评价得分上级评价同事评价下级评价自我评价权 重备 注个人素养品德修养%个人仪表仪容%坚持真理，实事求是%意志坚决，不骄不躁%谦虚谨慎，虚心好学%工作态度热情度%信用度%责任感%纪律性%团队协作精神%专业知识专业业务知识%相关专业知识%外语知识%计算机应用知识%猎取新知识%工作能力文字表达能力%逻辑思维能力%指导辅导能力%人际交往能力%组织、管理与协调能力%工工作目标的达成%工作效率%精品文档---下载后可任意编辑作成果工作质量%工作创新效能%工作本钱控制%分数合计100%工作表现综合评价优 势 及劣 势 工程分析优 势 分 析劣 势 分 析工 程 的建 议 与训练有待提升技能参加培训工程工 作预 期明 年 目 标预 期 表 现*注：本表为 360 度绩效评价表。
