精品文档---下载后可任意编辑工厂员工管理制度（5 篇） 工厂员工管理制度〔精选 5 篇〕 在日新月异的现代社会中，许多场合都离不了制度，制度泛指以规则或运作模式，法律法律规范个体行动的一种社会结构。拟定制度的留意事项有很多，你确定会写吗？下面是我收集整理的工厂员工管理制度〔精选 5 篇〕，供大家参考借鉴，希望可以关怀到有需要的伴侣。 工厂员工管理制度 1 为加强公司宿舍区的文明建设，使职工有一个清洁，宁静、安全、文明的生活环境，特制订职工宿舍文明守则如下： 熄灯时间：每天凌晨 12：00 之前。舍长： 1、保持生活环境的干净卫生，不随地吐痰，乱丢果皮、纸屑、烟头等。 2、宿舍区内的走廊、通道及公共场所，禁止堆放杂物、养三鸟和其它宠物，不允许养狗。 3、讲文明礼貌，不从楼上抛丢垃圾、杂物和倒水，不准弄脏和划花墙壁。 4、养成良好的卫生习惯，垃圾、杂物要倒在垃圾池、桶内。 5、留意安全，不要私自安装电器和拉接电源线，不准使用明火炉具〔用电炉具〕及超负荷用电。 1 / 16精品文档---下载后可任意编辑 6、预防火灾，严禁在宿舍区燃放烟火和鞭炮。 7、自觉维护宿舍区的清静，在中等、晚上休息时间不使用高音器材，大声吵闹，不进行有噪声活动，以免影响他人休息。 8、美化环境，爱惜花草树木和一切公共设施。 9、各住户生活区的卫生要常常清扫，保持干净。 10、遵纪守法，严格遵守治安管理的有关规定，自觉维护宿舍区的秩序。 11、尊老爱幼，敬重他人就息习惯，学会相互关怀、相互体谅，共创和谐就息空间。 12、遇到他人行为看不惯或他人影响自己休息的，听从舍长支配，调配工作，不能发生过激行为，否则肇事方的，按开除出厂处理，造成他人损害的，工厂追究肇事方的相关赔偿及法律责任。 13、得不到被访方、全休宿舍员工的同意，来访方一律不允许进入被访方宿舍区域，非本厂员工一律不能进入和留宿，否则视事态的性质对当事人按“警告”、“记过”、“记大过”、“开除“等厂规处理。 14、其它未述，请自觉执行，有需要关怀的，请与厂长或技术员、前台联系。 以上规定希望宽阔职工自觉遵守，违者按公司住房管理规定的条款给予处理。 工厂员工管理制度 2 一个工厂如何管理好员工内部宿舍，提高员工素养呢？下面请看 2 / 16精品文档---下载后可任意编辑工厂如何管理好员工宿舍。 1、员工必需根据统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随便调换或多占〕。 2、集体宿舍床位只...
