第 1 页精品文档---下载后可任意编辑急诊科工作总结模板集锦九篇 急诊科工作总结模板集锦九篇 总结是把肯定阶段内的有关状况分析讨论，做出有指导性结论的书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，为此要我们写一份总结。那么我们该怎么去写总结呢？以下是我收集整理的急诊科工作总结 9 篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所关怀。 急诊科工作总结 篇 1 20xx 年急诊科根据医院、护理部的工作重点制定每月的护理打算，提出具体细致的措施，工作中发觉问题并准时解决，不断改良。全年急诊科结合全国卫生系统开展“三好一满意”活动，热心为群众服务，保证 120 出车准时、抢救准时、服务准时，圆满的完成了各项护理工作任务，全年无投诉，无过失。现将一年来的工作总结汇报如下： 一、全年完成工作量 1.工作量：急诊 人，120 出车 次，各种注射共计 人，洗胃 人，留置导尿 第 2 页精品文档---下载后可任意编辑人，灌肠 人，重危抢救 次，死亡 人，抢救胜利率 ﹪,群伤 例/人数，应急演练 次。 2.工作达标状况：急救物品完好率达 100%。消毒灭菌合格率 100%。病历书写合格率 %。护理管理 分，服务看法满意度 %，护理技术操作考核合格率 100%。护理文件书写合格率 100 %。 二、个人简历依法执业，保障护理质量和安全 1.严格执行医疗卫生管理法律、法规和规章。严格贯彻《中华人民共和国护士管理方法》，明确护士的权利、义务和执业规则、依法执业，一如既往的做到无一例非法执业。仔细贯彻落实法律法规、规章制度。 2.加强法律法规，规章制度培训学习。每月组织法律法规、规章制度、安全学问及院感相关学问培训，并组织全科护士进行书面考核，合格率 100%。 三、优质服务、提高护理人员素养 1.由于急诊科护理人员较年轻化，依据急诊科的工作特性，制定针对性的培训打算，要求人人把握急诊的流程，院前急救，如何接急救电话、把握急诊科全部的第 3 页精品文档---下载后可任意编辑急救仪器使用，同时加强理论方面的学习与考核，通过培训取得了很好的效果。科学排班，以老带新，每个班次的 3 个人员都是新老搭配，技术能力强弱搭配，沟通能力强弱搭配，做到班次不固定，弹性合理排班，保证护理小组整体能力优异。 2.依据护理部制定的护理服务细则，组织全体护理人员仔细学习，严格执行，护士长带头并加强检查。要求护士行为法律法律规范，包括着装、仪表、用语、行为等符合要求，遵章守...
