精品文档---下载后可任意编辑派出所枫桥经验沟通材料范文 3 则 **派出所成立于 1984 年，位于**市**区西北部的**镇**村，现有正式民警 5 名，辅警 6 名，办公用房 20 间 620 平方米
**派出所辖区国土总面积 134 平方公里，管辖 23 个行政村，户籍人口 7093户 17341 人，管理流动人口 1 万多人
**年被省厅授予二级公安派出所
今年以来，**派出所在分局党委坚强领导下，在镇党委政府的大力支持下，坚定不移地学习和践行新时代“枫桥经验”，突出“矛盾调处、治安防控、服务群众”三项工作，扎实推动“枫桥式公安派出所”创建活动，确立了“三联、三防、三心、一义警”的“3331”工作机制，履职尽责、竭诚服务，有力提升了派出所的社会治理能力，群众安全感和满意度不断提升，辖区内呈现出经济有序、社会安定、人民幸福的高质量进展局面
“三联”调处，矛盾纠纷不出镇 矛盾调处是影响社会和谐稳定的关键因素
近年来，处于城乡结合部的**镇，随着**市城市东扩，园区扩建，因征地拆迁、劳资纠纷、占地补偿等引发的矛盾纠纷日益增多，再加上辖区面积大、实有人口多、流动人口杂等实际情况
**派出认真学习并践行”枫桥经验”，秉承“矛盾排查全、矛盾有人访、矛盾化解早”的理念，认真分析研判，因地制宜，探究创新，积极开展矛盾纠纷化解工作，推出了调处矛盾纠纷“三联”工作机制，即：主动联系当地党委、政府，主动联系园区管委、企业，主动联系村党支部、村委会的工作办法，合力调解矛盾纠纷，最大限度把矛盾和问题解决在萌芽状态，实现了“矛盾可平息、矛盾能解决、矛盾不上交”的工作目标
今年 1-10 月份累计排查各类矛盾纠纷 125 起，成功调解 117 起，调解成功率 93
6%，为构建和谐**镇作出了应有的贡献
特别是在“建国 70 周年**”安保期间，**派出所携手全镇 23个村党支部、村委会
