2024 年劳动仲裁申请书格式 依据?劳动争议调解仲裁法? 规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不行抗力或有其他正值理由，否那么超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。下面是我为大家带来的有关 2024 年劳动仲裁申请书，期望大家宠爱。 2024 年劳动仲裁申请书 1 申请人：___，男，汉族，1___年__月__日诞生，，现住___市___区___路___号。联系电话：______。 被申请人：__有限公司，住宅地：__市__区___路___号。电话：___。 法定代表人：___ 职务：___ 恳求事项： 一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金 5200 元(月平均工资2600 元_2)。 二、裁决被诉人向申请人支付 20__年 6 月至 20__年 6 月加班费共 54455.15 元，其中：1、延时工作时间加班费 18670.34 元及 25%的经济补偿金 4667.58 元;2 休息日加班费 24893.79 元及 25%的经济补偿金 6223.44 元;。 以上二项合计：___元。 事实与理由： 申请人于___年 10 月进入被诉人单位工作，任司机一职至今。20__年 12 月 28日，双方签订了无固定期限劳动合同，商定申请人为总务部司机，商定申请人正常工作时间月工资为 700 元，每日工作 8 小时、每周工作 5 天。但事实上，被申请人要求我除每周正常工作 5 天处，星期六、日还要求我随时出车，平均每月星期六、日 3 天以上(公司出车均有打卡记录，由公司保管，请仲裁庭要求被申请人供应我的 20__年 6 月至 20__年 6 月间的考勤记录)。另外，休息日也是随时出车加班，我早上 6 时 30 分出车接送公司员工上班，直到 18 时 10 分接公司员工下班，送完员工需要到 20 时，除去中午吃饭和休息时间 1 个小时、平均每日延长工作 3 个小时以上，同时，非星期一至五晚上随时候命出车加班，具体时间以公司保管的打卡记录为准。 我为被申请人加班，但被申请人却没有按?劳动法?的规定给我支配补休，也没有按规定为我支付加班费。从被申请人发给我的工资条可以看出，我的加班时数、加班工资均为零，依据双方劳动合同商定的月工资 940 元(20__年 7 月 1 日双方协商将我的合同工资变更为 940 元)为基数计算，20__年 6 月至 20__年 6 月间，被申请人拖欠我延时工作时间加班费 18670.34 元(940 元/21.75_1.5 倍_3 个小时_4 周_12个月_2 年)未付、拖欠我休息日工作时间加班...
