2024 聘用合同范本 2024 聘用合同范本 聘用合同是劳动合同的一种，是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议，以下是我整理供应的合同范本，快来看看了解吧
聘用合同范本 甲方(聘用单位)： 乙方(受聘人)： 甲乙双方依据国家和本市有关法规、规定，根据自愿、公平、协商一致的原则，签订本合同
第一条 合同期限 1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日为见习期，试用期)，合同期满聘用关系自然终止
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长(推延)退休年龄(时间)的，可在乙方到达法定离退休年龄时，再依据规定条件，续订聘用合同
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方
其次条 工作岗位 1、甲方依据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责
2、甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同
第三条 工作条件和劳动爱护 1、甲方实行每周工作 40 小时，每天工作 8 小时的工作制度
2、甲方为乙方供应符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作
3、甲方依据乙方工作岗位的实际状况，按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品
4、甲方可依据工作需要组织乙方参加必要的业务学问培训
第四条 工作酬劳 1、依据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为 元人民币
2、甲方依据国家、市府和单位的有关规定，调整乙方的工资
3、乙方享受规定的福利待遇
4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、打算生
