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党支部班子2024年生活会对照材料借鉴

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党支部班子 2024 年生活会对比材料借鉴 党支部班子 2024 年生活会对比材料借鉴 1 XXX 社区第一党支部班子仔细落实上级党组织的各项工作部署,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,强化主体责任,不断提升党组织的制造力、凝聚力和战斗力,努力做好基层党建的各项工作。根据马场街道党工委的统一部署,我们讨论制定了《XXX 社区第一党支部组织生活会和开展民主评议党员工作方案》,并召开了动员部署会,精心组织筹备专题组织生活会。会前,党支部班子充分听取社区党员的意见建议,组织支部党员仔细学习党的十九大报告、党章及相关文件,根据要求开展谈心谈话,深化查找突出问题,讨论制定整改措施,明确努力方向。下面,我代表班子报告一年来党支部工作情况,检查党支部建设存在的问题: 一、存在问题c 同时,也深刻认识到,全面从严治党永远在路上,一些方面还需持续加强、巩固提升。 (一)政治功能方面 1、党的十九大精神宣贯工作抓的不实。虽然十九大报告组织了多次学习,精神宣讲,但是由于业务工作繁忙,学习抓的还不够实、不够深。 2、战斗堡垒作用不强。党员在工作中有畏难情绪,欠缺“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气,支部在凝心聚力,发挥战斗堡垒作用还不强。 (二)工作作风方面 1、教育整改认识不足。工作中存在有用主义思想,对整改抓的不严不实,对整改工作标准不高,对整改完成时限重视程度不够,没有认识到党内作风改进的长期性。 2、服务意识不强。党支部班子存在着入户不常常、体察民情不直接、为民服务不主动的问题。平常忙于日常事务性工作,没有更多时间和精力深化居民,了解居民需求。 (三)发挥作用方面 党内政治生活的质量和水平不高。班子成员之间开会或交谈,敞快乐扉谈思想、讲问题少,特别是开展批判与自我批判时顾虑和担心比较多,往往是“蜻蜓点水”、“浅尝辄止”,问题不够“辣”,“红红脸,出出汗”还不够。 二、剖析原因 1.理想信念有所弱化。没有真正把群众利益,作为工作出发点,总认为把具体工作抓好,就完成了一名共产党员的历史使命,导致服务大局的意识不强,对理想信念的追求逐渐淡化。 2.群众观念不够牢固。平常没有深化群众中,没有全面、真切的倾听群众呼声,了解群众意愿,对群众的感情和责任意识淡薄了,导致为群众服务意识淡化。 3.制度约束不够严密。在组织生活制度上管理党员不够严格,没有明确的请假制度,评价、考核、激励、约束机制不够完善。 三、下一...

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