XXX 镇人民政府关于内部控制落实情况工作报告根据《XXXX 全面开展预算单位内部控制落实情况“回头看”专项检查工作方案》的要求，为进一步提高我镇内部管理水平，法律规范内部控制，加强廉政风险防控机制建设，我镇对本单位的内部控制进行了全面的梳理，并进行了适当的评价。现将有关贯彻实施情况报告如下：一、 准备工作根据《XX 县全面开展预算单位内部控制落实情况“回头看”专项检查工作方案》，我镇制定了《XX 县 XXX 镇内部控制落实情况“回头看”工作方案》，成立了“回头看”工作领导小组，负责本镇内部控制落实情况“回头看”工作方案、监督指导工作开展。二、内部控制法律规范目标和原则（一）内部控制的目标和原则 1、内部控制的目标 内部控制是由行政事业单位的领导层和全体职工实施的、旨在提高行政事业单位管理服务水平和风险防范能力，促进单位可持续、健康进展，维护社会主义市场经济秩序和社会公众利益，实现行政事业单位管理服务目标所制定的政策和程序。 我镇内部控制的目标是： （1）合法性——管理和服务活动的合法合规 （2）安全性——资产安全 （3）可靠性——财务报告及相关信息真实、完整 （4）效率性——提高管理服务的效率和效果 （5）风险防范——排除障碍实现单位进展战略 2、我镇建立与实施内部控制应遵循的原则 （1）全面性原则 内部控制应当贯穿决策、执行和监督全过程，覆盖企业及其所属单位的各种业务和事项。因为，在内部控制程序的所有环节中，有一个环节没有发挥作用，所有起作用的环节，也会变得无用。 （2）重要性原则 内部控制应当在全面控制的基础上，关注重要业务事项和高风险领域。行业、规模、性质、所处地域、组织形式等不同，高风险领域不同。内部控制不能防范所有风险，但要关注重要业务事项和高风险领域，防范颠覆性风险。 （3）制衡性原则 内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督，同时兼顾运营效率。内部控制的核心思想是权力平衡，制约对象是权力，权力分配合理，约束适当是内部控制的难点。内部控制过于复杂会影响效率，风险大的业务，首先是防范风险，其次才是兼顾运营效率。 （4）适应性原则 内部控制应当与行政事业单位的规模、竞争状况和风险水平等相适应，并随着情况的变化及时加以调整。内部控制不能拷贝，也不能克隆。别人的成功经验，拿过来不一定能用。行政事业单位进展的不同阶段、外部环境的变化、战略目标的...
