商务局年终个人工作总结篇一 20xx 年，全市商务系统本着“以人为本”的宗旨，根据商务工作的新形势新特点内引外联，引资引智，特别是加大对高端贸易人才和涉外国际商务人才的引进力度，不断扩大该领域的人才规模，提高人才素养，优化人才结构、人才分布，注重人才培育，取得了一定成效，具体情况如下： 一、全系统人才基本情况 20xx 年全市商贸流通业市场主体达到 8000 多家,截至 20xx 年底，全市商贸流通业市场主体快速增长，商贸个体户进展到 31553 家，同比增长近 3 倍;商贸企业 6072 家，其中限上企业进展到 197 家，净增 54 家;进入全省重点服务业的企业累计达到 240 家。另外还有23 家外贸企业、61 家物流企业、2100 家酒类流通经营户、54 家加油站、13 家生猪定点屠宰企业、8 家典当及废旧回收企业等特别行业。从企业各类人才初步摸底情况来看，大专及以上学历者和中级技术职称以上各类人才 2 万多人，占总全系统从业总人数的 20%;二级以上厨师 600 多人，药剂师以上 200 人，营销师 5000 多人，助理经济师以上 800 多人，估价师、会计师、统计师、评估、审计师等3000 多人;拥有中专学历的管理类人才和专业技术员约 8000 人。 二、开展人才工作活动情况 一是组织企业家协会活动。一是组织 XX 市物流协会开展活动，在今年春季党员轮训学习中，半数以上物流协会会员单位负责人参加，根据 XX 市重点进展物流业的战略，商务局定期召集协会会员开展讨论物流规划、项目引进和建设措施等，在 20xx 年物流业协会加盟会员企业 30 家的基础上，再增加 5 家入会，其中，亚娃水产品、禾溢机电和百盟集团新企业均是年营业收入过 10 亿元的大型物流企业。 同时组织市直重点骨干商贸企业参加全市企业家协会组织的大型联谊活动，实现全市农、工、商企业家携手结盟。二是组织国际贸易促进会 XX 市贸促会成员单位开展活动，主要是组织全市 18 家今年有出口业绩的外贸出口企业和 15 家外资企业开展联谊活动，分析国际市场形势，提出解决国际贸易争端的应对办法，增进同行之间的友谊，增强出口企业整体抗风险能力。 二、建设优秀企业家人才队伍。在全市 197 家限上企业和 18 家外贸企业中，组织筛选 50 名优秀的企业经营管理人员参加了华中科技大学 EMBA 进修班学习，大力提升了商贸企业管理人员综合素养;同时，在内外贸骨干民营企业中，选拔 18 名企业负责人，参加有关部门组织的“...
