局督查科工作总结 2024 年以来，在局领导的正确带领下，在兄弟科室的大力配合下，我科室围绕中心年初的既定目标，发挥督查职能，完善内部管理制度，着力抓好日常督查工作，仔细履行科室工作职责，法律规范各项制度落实。取得了一定的成绩，但也存在一定的不足，回首全年的工作，有成果，有喜悦，也有遇到困难时的挫折和惆怅。现将 2024 年工作总结暨 2024 年工作展望汇报如下。 一、2024 年督查暨纪检工作情况 （一）立足本职，常抓不懈。 1、严格执行制度，推动智能化办公。督查科严格执行《机关考勤及请销假管理制度》、学习制度、值班制度、投诉处理办法等工作制度，严于律己，以身作则，工作中坚持用制度管人、用制度管事，坚持以身作则，发挥表率作用。积极摸索和施行微信智能化考勤，提高工作效率，方便广阔职工工作。 2、加强日常督查，严明工作纪律。督查科对外业和请假人员进行存档备查，随机抽查不在岗的外业人员，并在节假日对值班人员到岗情况进行检查。对纪律、卫生、值班情况进行不定期检查，对检查结果进行整理，编发督查工作简报，全年共编发督查工作简报44 份。有效地改进了工作作风，提高了全局工作人员对工作的积极性和责任心，对外树立了良好的服务形象。 3、定期查档，法律规范各项业务流程。督查科对业务科室办件质量进行定期查档，2024 年业务办件质量共抽查 177 件，其从抽查卷宗结果来看，各类业务案件都根据局规定的办事时限办理。业务科室对所发现的问题，能及时做出整改。通过查档法律规范了办件流程，简化不必要的证明资料，提高了各业务科室的办件质量，方便了群众和企业，保护了业务科室人员，使他们做到遵纪守法。 （二）行风工作，稳步推动。 1、2024 年以来，继续落实行风建设工作季报制度，共向市局报送 4 次，撰写行风简报 30 期。督查科严格落实行风投诉管理制度，由于政务行风的改善和积极协调和处理相关问题，全年未接到行风投诉。 （三）强化纪检职责，积极配合派驻监察工作。 1、落实纪检监察职责和党风廉政建设。为确保党风廉政建设责任制落到实处，我科室协助党组召开了党风廉政建设工作会议，局党组书记与班子成员签订了党风廉政建设目标责任书，并督促局党组对党风廉政建设责任制进行分解落实。督促班子成员和各业务科室负责人向纪检组报告了履行“一岗双责”及廉洁自律情况。 2、积极配合上级工作。2024 年，我科室积极落实上级纪委和派驻监察组下达的各项通知和交办的...
