总工会创新双亮活动经验沟通 县总工会为了贯彻落实上级工会关于进一步加强企业工会工作，进一步法律规范企业工会的组织建设的文件精神，在结合本县进展的实际状况下，总工会确定在全县开展“工会组织亮牌子、工会主席亮身份”活动。从企业工会特别是非公企业工会的实际出发，从最基础、最现实、最易行的环节抓起，遵循先易后难、循序渐进的原则，破解企业工会特别是非公企业工会组织建设中机构不健全、工作不法律规范、作用不明显等问题。通过“双亮”活动的开展，实现“建起来、转起来、活起来、强起来”的目标，把基层工会建设成为名副其实的职工之家，让工会干部成为名副其实的职工之友。 一、县总工会创新“双亮”活动的主要成效 笔者在活动中主要负责工业园企业组建工会、工资集体协商的签订、企业文化建设、“双亮”、“面心实”、信访维稳、厂务公开等企业的全部工作，认为总工会在创新“双亮”活动成效显著，因此，将一些有指导意义的胜利阅历共享给大家。 〔一〕参加企业多，规模大 自从《关于在全县企业工会开展“工会组织亮牌子、工会主席亮身份”活动的实施方案》的通知下发，活动正式开启之后。各级工会就主动的开始行动。在总工会的极力宣扬之下，绝大多数企业纷纷响应号召，加入了“双亮”活动之中。从政府的角度出发，为了保障工程的系统化和制度化，总工会在前期制订了严格可行的工作方案，对我市的企业，尤其是一些非公有制的企业进行了严格的调查，主要对企业的工会主席和相关的工会委员实行严格的登记入册活动，扎实有力地推动双亮工程的开展。大大小小的各级工会通过多种宣扬手段，包括工会的官方网站、工会信息简报、企业园区的各种宣扬栏报以及企业内部的 OA 系统平台，都派上了用场，这些宣扬方式也在很大程度上提高了县绝大多数企业行政人员与职工对双亮工程的认识与理解，从而使得这项活动深化的落实到了每一位职工和工会领导组织者的心中，正因为此，整个活动的参加的企业特别多。据初步统计截止今日，县总共动员了投产企业 141 家、组建工会 138 家，签订三项合同 127家。 〔二〕紧密联系群众，快速亮出身份 事实上，“双亮”活动的开展，目的就是为了更进一步的发挥工会的作用，从而更好的联系职工群众。在推动非公企业工会法律规范化建设中，县严格有效的做到了“九有”，在显著著位置悬挂工会牌子，全部工会所属的活动场所均标有工会字样；在企业宣扬栏、公示栏等惹眼位置公示工会干部的姓名、相片、...
