有关劳动合同汇总九篇劳动合同 篇 1 甲方（用人单位）全称： 乙方： 法定代表人： 居民身份证号码： 单位地址： 户籍所在地： 省（自治区、市） 委托代理人： 市 县（区） 乡（镇） 村（街） 委托代理人办公地址： 本市（县、区）住址： 根据《中华人民共和国劳动法》、《陕西省劳动合同办法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本合同。 第一条 劳动合同期限 1、本合同期限为 （从下列 A、B 中选择）： A、有固定期限的劳动合同。合同期自 年 月 日起，至 年 月 日止； B、以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为： 2、试用期约定为 （从下列 A、B 中选择）： A、无试用期； B、试用期自 年 月 日起，至 年 月 日止。 第二条 劳动岗位和工作内容 甲方安排乙方从事 工种（岗位）。根据生产经营和需要，在乙方能够胜任的前提下，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。 第三条 劳动酬劳 1、甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位，确定乙方工资标准为 （从下列 A、B、C 中选择；无论采纳何种标准，每月工资总额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准）： A、按月工资标准计算劳动酬劳，每月工资为？ 元 （人民币大写： ）； B、按工日工资标准（1 工日=8 工时）、根据乙方实际工作时间计算劳动酬劳，每工日工资为？ 元（人民币大写： ）； C、根据乙方完成工作量计算劳动酬劳，具体标准为： 2、甲方应按本合同附件样式制作记工考勤卡，交乙方保管，作为计算工资的原始凭证。甲方应指定专人作为记工员，对乙方每天工作内容、工作时间（工作量）等在记工考勤卡上予以记录；甲方项目部应在每月月中和月末对记工考勤卡上的记录进行审核、确认。 3、对于乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天？ 元（人民币大写： ）的标准计算误工费，列入当月工资支付给乙方。 4、工资按月支付，具体支付、结算方式为 （从下列 A、B 中选择；无论采纳何种支付、结算方式，每月支付额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准）： A、每月 日前结算付清上月工资； B、每月 日前支付？ 元（人民币大写： ），余款按如下约定结算支付： 5、工资发放方式为 （从下列 A、B 中选择）： A、银行代发：甲方为乙方在银行开立工资结算账户，工资发放均通过此帐户进行； B、现金发放：甲方直接向乙方发...
