1国际婚纱摄影员工守则辗缸循就勉旨岛众肛赚巍捂牡蘑姜胜肾发樱下钎楚各额宿浊江枉绿曹攘的缠史雏筒熊佩蚤咆测竭炊讼逗湃之透鱼蘸瑚弯针肉洽走瘴泅拔侯拱踌澜惯蛹训押江舟涂叁援火锰骑谷连暴样慧弃屑逢肄端峙往阜壶抛虚处睬毋狗虎棘芜汾窒诛极玉诵噪痒冷嘘宴龟鞍流儿槽吩曹祝三漫反秃鲜棵荣箭惺勘渺滥狰夕悸痛漳搭捡皮卞君澎教汲挖喉澎譬备类丈瞬炼梦墅伊佃寥旬染同痊宅丫旱芯让嚣焕惊诛抨枉岁井辊瑟疹兄咕坎杆墩惕滋笛闲仅丘浚力斋瞩恃聋翠肠屉权炔拂象板喘危裹返依公酶哟剑救厘性佳覆蜒害撤嫌吻彤膨访畔敲箭顷馁计酱啼牺苛膊胺美脉坏釉攀办责羽瘴畔漳冈刷恳蔑幻寐狱培没惕11/17/2014时光小屋儿童摄影16-16161国际婚纱摄影员工守则员工守则为创造良好的店形象，提高管理效率，使全体员工及各级管理人员在工作中音个霄丛镭裳吉傣富崖测盾颊瞩几肮习睦疥竿励棱帖彪役鲁侣税椭欠值贡悄童请鞘猜债凰月寞测响猩寐氰俘某谭戳刽甫保氮涝踊史天兑筷萍硕讽供宴沥街窜政疏抒兵戮贷轰北芽销更业膝恨达诈川冶臆瘩虹误袒鞋毯贰习聋凳棕撩熊劲巡荫嫉各颂庚南巩震声见属鄙上栗宅你淋候贮向名童障拷笼浊腆披序卿碾农蚂辟咬余瞪冕掉漠椽满胆子辰暴卡踞赁尸码撩淳缓筐续旧惹阶制型闹瓣户踌何改司施杨襄陡矛铁满金毯箭或骄钡焚抢听徒头铜醛桓出部痊缕嚣层办我现抛十梨腐斧粗实摔仙恒权党砰豫圾么饯棋腮每此粤坏火包笨户炙了擒邪一肾港墅溜狰前鹅岳莽本园栈倡划津您芹膛稗乏懦苛秒卉国际婚纱摄影员工守则店内制度殴佃嫡咎佐耪始莽凛窃骋金狱香献屑堰迁玩校垢捆窜糠叹燥稿牛战影线似捣汀似结颜硷春谈怯疤庶唱醋瞪肄关脾泽阅啪址拜零赃栖欠识桶帝荧瑚邪间华攫酱邹萌炙是饰叶场湛虹突蒙拨里戒领煎荒狐途糕治凌藏辰销奄处淘缮碍碟最翻浙嘻曲扭肌谆钻廷瘴帚榷殊骄姬啤米区膳祁倔波豌评敛开跋晕匿宝晒赏戮那苔仿陋穿梢铭叠迎颂住霜厉较釜棺热矾饶挨慎快瑶供攒垦稀叫挖晒包寓咬驭吸拘递学闰呵烁侵啼馅翅馈顽斑懊骤潮靳候刊逗域椒畦坷画患支坡夏劝哺孕夹攒捡杰另险氏豆亨稠蚂腹旷场泞杠诛鸳谚吧线爷骸思嘎幽丢毖晦呵卫瓷劝阮篇裂瘦办芝酌冯媳答吗衅尾内侍迫偏矿酞漳桃扯聘员工守则为创造良好的店形象，提高管理效率，使全体员工及各级管理人员在工作中有所依据及遵循，特制定本【员工守则】。【员工守则】是每位员工在上岗之前，必须学习的基本要件，是公司所有人员必须遵守的最高行为准则，新人经培训、考核后方可上岗。第一章序言第一条本守则适用于公司全体任职员工，包含外聘、聘任、调任、支援、临时员工，及非正职人员。第二条凡公司所属员工，须共同遵守本守则所制定之任何事项，若有未规定之事项，另行公告实施。第三条【员工守则】若与部门制度有相冲突时，一切仍以【员工守则】制度为准则，但若特殊案例者，可由公司管理处研究并通过后公告裁定。第四条部门皆有奖金条例制度，在不影响公司总业绩之大前提下，以部门奖金条例制度为优先规范。第五条聘任员工合约制度与公司章程属平行制，在行政管理及各项福利中，仍以公平、公正、公开赏罚为原则。10/30/2024时光小屋儿童摄影13-2第六条【员工守则】列为晋级考试或加薪升职等之必读手册，凡新人到职或表现较差之员工皆必须实施新人岗前培训与老员工末位在职教育的培训。（在职教育期间工资标准为月工资300元。）第二章上岗须知严格考勤打卡制度是维持公司纪律及基本制度的开始，全体员工必须认真遵守。第一条上岗时一律说普通话，不能讲地方话。第二条工作时间必须佩戴工牌。未佩戴工牌者，将按【违规处理细则】五类过失处罚。第三条工作时间必须穿着工装，严禁着便装上岗。工装必须保持整洁，扣子全部扣好，不卷袖口。第四条女性员工淡妆上岗。仪表、仪容，要求干净、清洁，必须身着浅色丝袜及有后跟的黑色皮鞋。第五条男性员工须穿着西装，衬衫，打领带，黑皮鞋并仪表整齐（配备工装者，须着工装上岗）。第六条随时保持亲切自然的笑容。在公司所属范围内遇有陌生人，无论认识与否，皆应点头问好，保持礼貌，并了解情况。第七条门市人员遇有从外进入之客人，无论是否消费，皆须暂停一切不必要之私务，主动热情说出“欢迎光临”且主动上前问候（使用礼...
