第八章 贸易部 8.1 部门职能1、 以合理价格、品质和数量保证公司运转所需原料、辅料。2、 做好相关产品的信息 0 顺利执行。8.2 部门指标序号考核指标权重〔%〕数据提供指标说明1信息及市场讨论35贸易部、总经理根据市场现状与预测信息比拟2合同执行完成率25总经理/油脂销售部/饼粕销售部完成合同份数/安排总合同份数按时、准确完成计一次。每延误一次扣 5 分。3单吨原料采购费用控制率〔大豆〕10 贸易部/财务管理部单吨原料采购费用控制率=〔实际单吨原料采购费用÷方案单吨原料采购费用〕X100%单吨原料采购费用=〔原料采购费用÷采购原料总量〕 贸易部负责将费用分开，财务管理部负责核对总数单吨原料采购费用控制率〔玉米〕10 单吨原料采购费用控制率〔花生〕10 4工作满意度10内外部门外部、公司各部门对本部门的投诉次数。合计100 ?合同执行情况调查表?8.3 经理职责1、 组织下属员工开展做好大豆和油脂进口采购、贸易等相关工作，以适应公司总体开展战略和经营目标。2、 加强应收账款管理，降低经营风险。3、 控制部门管理费用。4、 组织下属跟踪产品国内外市场行情变化，保证市场情报的及时、准确和完整性。8.4 经理指标序号考核指标权重〔%〕数据提供指标说明1部门综合指标40部门文员部门考核得分 X 40%2资金和货物平安20财务管理部根据资金和货物损失情况,损失价值 1－10 万〔含〕扣 5 分，10－50万 〔 含 〕 扣 10 分 ， 50 万 以 上 0分。3信息及市场讨论20贸易部/总经理根据市场现状及预测信息比拟，具体分值由贸易部与总经理商定。4下属员工管理成效10本人/员工/人力资源与公共事务部对下属员工的指导、教育、考核、投诉以及沟通等状况测评〔取三方测评结果平均值〕5部门费用控制率10财务管理部〔实际发生管理费用÷方案管理费用〕X 100%合计1008.2.2 部门副职序号考核指标权重〔%〕数据提供指标说明1进出口合同的执行60 部门经理/总经理贸易部和业务部对外所签的贸易合同的执行进出口手续的办理,要求齐全及时,15%接卸货物及时,不产生额外费用,15%保险理赔及时,10%进出口商品的检验检疫,10%进出口货物的及时顺利通关.10%以上五项非不可抗力出错或延误一次扣 5 分2对进出口政策法规的掌握10贸易部正确理解和掌握国家进出口政策，为公司进出口业务的决策提供信息支持。不出现违规犯私问题。政策把握不准 1 次扣 5 分；违规犯私扣 10分。3下属员工管理成效10人力资源部对下属员工的指导...
