撰写审计报告应具备哪些能力？撰写审计报告是每个审计人员必备的基本功，虽然入门简单，但真正写好却非易事。我认为，审计报告并不是只要写作能力强就能写好的，它要有大量详实的审计资料作支撑，而每个审计人员又是取得写作素材的关键，所以审计人员在项目实施中要具备五种能力，才能将审计报告写实、写准。一、准确的洞察能力审计项目一开始就要擦亮眼善于发现疑点，练就一双透过现象看到本质的慧眼。从被审计单位有关座谈人员的表情及肢体语言中，准确地发现线索性信息和财务管理及内控制度中的薄弱环节。审计中既要看到工作成绩，又要看到存在问题；有的账面上反映的是表面现象，审计人既要看到表面现象，又能透过表面看到本质问题，要擦亮眼睛，做到明察秋毫，确保实事求是地查出存在问题，客观公正地评价被审计对象的成绩，科学地分清被审计对象的责任。二、敏锐的判断能力在与被审计单位干部职工座谈中，座谈人的综合素质及语言表达能力不尽相同。如何对座谈中听到的各种评价做出客观公正的评价，这就要求：一要兼听全面之词，对于座谈中经常出现对同一人或同一件事褒贬不一的情况，要在掌握大量信息的基础上，既辨明是非曲直，又能发现被座谈人存在的一些潜在的，苗头性的问题。二要能听弦外之音，对于座谈者出于各种顾虑，话只说一半的情况，要能意会到言外之音，捕捉到话里间接透露的一些信息。三要会听赞誉之意，对于座谈者不敢说真话，常使用描绘、渲染、夸张的赞誉之词的情况，审计人员要能分清真假并对被审计对象有独到的客观、恰当的看法。三、良好的沟通能力如果在审计中发现疑点找相关人员核对，首先要通过引导启发、介绍审计程序、目的、相关法规政策等打消被调查者的思想顾虑，在相互信任的基础上，营造愉快、亲切的谈话氛围，以便自然而然地获取信息。其次，要讲究问询技巧。从账面上的事实问起，由浅入深、由表及里，要注意不要过早下结论，如果从经办人的语言中不能判定问题的真假，还要与其他证明人进行交流沟通，可以在谈话中有针对性的进行核实确认。在询问中既要讲究方式方法，又要控制谈话节奏，在座谈中掌握主动权，对于什么时候应该追问什么问题，什么时候要适度引导，都要做到心中有数，通过高效的座谈获取最有价值的调查材料。四、精准的分析能力在审计查账及调查座谈中得到的大量第一手资料是繁芜庞杂的，看到的账务数据，听到的座谈声音，是对被审计对象表现的感性认识，归根结底还要用头脑来分析判断。第一，必...
