造船厂各岗位职责 第 1 篇：岗位职责各部门各岗位 1.目的 岗位职责 编制： 日期：审核： 日期：批准： 日期： 岗位职责 明确公司内部组织架构及各岗位职责，确保完成各岗位职责范围内各项工作任务，以便更好地服务好公司和客户。。 2 .适用范围 适用于本公司在职人员。 3.职责 3.1 总经理岗位职责 3.1.1 参加制定公司中、长期经营战略目标。 3.1.2 参加企业经营理念、核心价值的构建和提倡。 3.1.3 负责公司每年度经营计划的组织制定、报批及监督落实。 3.1.4 负责开发和维护公司的公共关系资源，树立公司的良好形象。 3.1.5 负责组织对公司拟开发项目的投资分析、立项报批。 3.1.6负责公司所开发项目的全程监管。 3.1.7 负责对拟合作伙伴进行考察、筛选、审核，报请董事会审批。 3.1.8 负责公司人力资源进展规划的审批。 3.1.9 负责公司财务状况的把握，成本、费用的控制和审核、审批。 3.1.10 负责公司共享文件及制度的制定，审批、签发。 3.1.11 负责所有公司公章刻制、使用、报废情况的审批。 3.1.12负责公司中层及以下管理人员的培育、选拔、任用。 3.1.13 参加公司重大突发事件的应对、处理。 3.1.14 接受董事长临时授权的其它工作。 3.1.15 执行国家关于产品质量的法律、法规和政策。 3.1.16 领导质量管理和质量体系的全面工作，确定企业的质量方针和质量目标，组织制订质量进展规划。 3.1.17 督促检查企业质量管理工作情况，确保实现质量目标。 3.1.18 随时掌握企业产品质量的动态，负责处理重大的质量事故。 3.1.19 负责抓好质量管理教育工作，对产品质量的薄弱环节和重大质量问题，组织质量技术攻关。 3.1.20 组织制订质量奖罚制度、措施，实施执行质量奖罚措施。 3.2 副总经理岗位职责 3.2.1 在总经理领导下进行工作，协助总经理处理好公司的日常事务。 3.2.2 参加公司中、长期经营战略制定。 3.2.3 参加企业经营理念、核心价值的构建和提倡。 3.2.4 参加公司每年度经营计划的制定和落实。 3.2.5 负责公司公共关系资源的维护和利用。 3.2.6 负责组织制定公司各项管理制度，使公司管理法律规范化、科学化。 3.2.7 负责财务、行政、人事、各部门工作督导。 3.2.8 负责公司有关文件、制度、报告、方案的审批。 3.2.9 负责管理、监督公司主章（含钢印）及合同章的刻制、保管、使用、鉴印。 3.2.10 负责协调、平衡各部门关系，及时疏导矛盾，调查分析，明确责...
