遭遇到“工作狂”上司 在我落到现在这个上司手 之前，我并不太清楚跟一个工作狂合作是怎麽一回事
当然，我也遇到过其他的工作狂───比如说有家不回，在休息日也扎根办公室的───但他们并不直接领导我，因此也不直接影响我的生活
终於，有一天───那是多麽昏暗的一天啊，我的苦日子降临了
做一个工作狂上司的下属，一般来说是这样的：你的工作日的 80%以上，都不要想按时下班，你渐渐适应披星戴月哈欠连天的回家之路
万一哪天正常下班，你会发现，家 根本没预备你的晚饭；你的手机常常在休息日执着地狂响
假如你胆敢关机，或者置之不理，家 的座机就会响得一往无前，拿起话筒， 面会传来工作狂上司友好的问候：怎麽不接电话啊接下来，当然是一大堆客客气气要你“抽时间”再做做的事；你连续加班三周，三个周末不着家，补假痴心妄想
工作狂上司会在第四周的星期一满脸无辜地说：你不是周末刚刚休息过两天吗你试图争辩，他理直气壮：这是法定工作时间
工作狂上司一般患有选择性失忆症，他不会记得你在法定休息日是怎麽加班的
假如你累死累活，把 10 天的活儿在 5 天内赶完，等着你的决不是 5 天的清闲日子
你的工作狂上司会在第一时间备好另一个 10 天的工作量，杀机暗藏，幽幽等你；千万别问你的工作狂上司，还有什麽工作安排
他的口头语是：事儿多着呢
在所有的这一切之上，他当然首先把自己转得像一只永不停歇的陀螺
我们这些附属部件，只好身不由己，习惯着他的习惯，癫狂着他的癫狂
那种说世界上不存在永动机的理论，相当可疑，我的工作狂上司身上铁定装着一台
他不抽烟，不喝酒，五毒不沾，和家眷还两地分居
除了工作，我看不出他有任何寄予
有一天，我在筋疲力尽之时，忍无可忍向他推举一本管理学书籍，告诉他有一段专门论证“每周工作 80 个小时不是好习惯”
他想了想，答复：我看的时候会把这段跳过去
假如我是老板，用到这种人，会觉得挺划算的
