集团公司控烟工作实施方案 为主动协作公共场所把握吸烟条例的实施，营造良好的控烟气氛，削减吸烟造成的危害，现根据该条例和《杭报集团控烟工作实施意见》的精神，结合公司实际，特制定本实施方法。 一、指导思想 以“创建无烟环境、构建健康单位”为抓手，大力开展把握吸烟活动，主动宣扬吸烟的危害性，提高员工对吸烟有害健康的认识，削减被动吸烟的危害，提高广阔员工控烟的自觉性，努力创建无烟单位，实现公司室内公共场所和工作场所全面禁烟目标。 二、组织机构 〔略〕 三、具体实施 1、设置吸烟区域：根据条例规定，结合公司实际，划定以下吸烟区域。 〔1〕公司四楼吸烟区分别在西面楼梯三楼和四楼之间、四楼屋顶平台。 〔2〕公司三楼吸烟区分别在西面楼梯三楼和四楼之间、东面窗口。 〔3〕公司二楼宿舍吸烟区设在东面窗口。 〔4〕食堂西北角设立的特地的吸烟室。 〔5〕萧山厂区吸烟点设在车间门外 10 米。 〔6〕乔司厂区吸烟点设在胶装车间二楼卫生间。 除以上规定的吸烟区外，公司其他任何区域都是禁烟区，停放在公司范围内的机动车车厢内禁止吸烟。 2、全面加强管理：公司控烟小组仔细组织，各部门亲热协作，员工主动参加，加强现场管理，全面推动公司的控烟工作。公务员之家: 〔1〕在禁烟区张贴醒目的禁烟标志、不摆设烟具，对来宾进行禁烟条例宣扬，不始终客敬烟。 〔2〕全体员工均应做控烟表率，不在禁止吸烟的场所或区域内吸烟或者携带燃烧的卷烟、雪茄或者烟斗；在禁烟场所觉察吸烟者，员工要主动主动地进行劝阻。 〔3〕公司控烟小组组织人员进行督查，觉察禁烟场所吸烟者，准时进行批判教育。对不听劝阻者，予以通报批判，必要时罚款 100 元。 本条例从 2024 年月日起实施。
