高校老师年度总结 高校老师年度总结 总结是把确定阶段内的有关状况分析争辩，做出有指导性结论的书面材料，它有助于我们查找工作和事物进展的规律，从而把握并运用这些规律，快快来写一份总结吧。总结怎么写才是正确的呢？下面是我收集整理的高校老师年度总结，欢送阅读与保藏。 高校老师年度总结 1 转瞬三年的考核期已到，学校要求把个人三年的状况做一总结，我很是惭愧，觉得自己的工作热忱远不如过去，看结果只能算是牵强符合考核的各项指标。其实从学校要求我们签考核任务书起，我就产生抵触心情，并且是消极怠工。我总觉得高校老师的工作性质不能实行明确的量化标准进展考核，一年确定要发几篇文章，申请多少科研经费、几个国家或地方级别的课题等等，否那么就要如何这般。我宠爱老师这个职业，一是它的神圣——传道授业解惑，二是它的自由与民主，这样才可以使老师尽其所能发挥自己的聪慧才智，创作性地工作。高校老师的工作一旦有了功利的目的和要求，那么必定会使一些人只为应付考核做事，不求有的努力。而我这类人，没有考核要求时还干劲十足，自从考核开头我就觉得不舒适，好像被人牵着鼻子走，有一个无形的枷锁套在自己的脖子上，总是尽力躲避这种约束，以至于工作提不起劲，懒懒散散，一晃三年就过去了。 为了考核，我简洁地对自己三年的工作做了一个小结，上交组织。 一、在政治思想上贯彻执行党和国家的路线 方针、政策，遵守国家的法律、法规和各项规章制度，廉洁自律。自觉遵守学校各项管理规定和各项纪律。团结同志，忠诚党的教育事业，严守职业道德和学术道德，为人师表，教书育人。 二、工作上首先在教学中仔细履行自己的老师职责 很好地履行教学打算，仔细组织教学，较好地完成了学院规定的教学任务。教学效果良好，受到同学的好评。 其次科研方面，结合社会学实际的教学和科研状况，主动申报教学科研工程，参加教学争辩，努力提高教学科研力气；同时抑制困难，主动争取科研资金，三年的科研经费超额完成，总体上完成学校要求的科研任务。最终在工作中，充分协调好各方面关系，与同事们一起共同完成学校交给的各项工作任务 三、宠爱自己的本职工作 兢兢业业、勤勤恳恳，始终保持仔细的工作看法和一丝不苟的工作作风，求真务实、乐观向上，具有较强的敬业精神和奉献精神。关注自己专业的学科进展，不断更新和完善自己的学问构造，提高自己的理论争辩水平和教学水平。 总结三年来的思想、教学和科研状况，有成果也...
