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乡镇非公企业党建工作总结

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扩大党建覆盖面 加快企业进展步伐近年来,为适应非公经济不断进展壮大的新形势,全面推动非公企业党建工作的深化开展,某某镇党委把非公企业党建工作摆上重要议事日程,深化开展调查讨论,不断强化工作措施,积极探究符合非公企业特点的党建工作新方法、新途径,有力地促进了全镇非公企业党建工作的进步与进展。一是切实加强组织领导.成立了由党委书记为组长,政工书记、组织委员为副组长,组织办、工业办、招商办等相关部门人员为成员的非公企业党建工作领导小组。建立并实行了党政领导联系骨干民营企业制度。党政领导每人联系一家骨干民营企业,每季度深化企业开展一次调查讨论,帮助企业解决进展中遇到的困难和问题。二是分类指导建组织.本着“有利于党组织的管理、有利于党组织开展活动、有利于党员参加组织生活、有利于企业健康进展”的原则,对全镇非公企业党组织分类指导、合理设置、理顺关系。对党员人数超过3名、各方面条件具备的,单独建立党支部;对仅有个别党员、或没有党员的新企业,实行从镇机关部门党员干部中选派党建工作指导员的办法,一般每个党建工作指导员指导 4~7 个企业开展党的工作。三是深化细致做好建立党组织的工作。思想政治工作到位.针对一些私营业主、投资者怕建立党组织会与他们对着干,影响经营活动、怕麻烦、不必要等思想疑虑,我们坚持把思想政治工作做在前面,与私营业主、投资者一起座谈,谈党的宗旨、党的现行政策和党组织的职责,向他们介绍已建非公制企业党组织支持帮助投资者搞好生产经营的做法,在实行多种方式做通工作消除疑虑的基础上,积极制造条件建立健全党的组织。二是充实调整及时。非公制企业党组织建立之后,我们常常给予关怀指导,特别注意保持和维护企业党组织的健全与稳定,一旦发现党员人数不足和党组织负责人难以胜任等情况,及时进行充实调整,保证党组织能正常开展活动。四是选好配强党组织书记.在非公企业这样较为特别的环境里面,特别是在当前非公企业中党的力量还比较弱、又处于相对分散状态的情况下,选好配强党组织书记显得尤为重要。非公企业党组织书记选准配强了,党组织和党员的作用才能得到充分发挥,党的各项工作才能得到落实。因此,要求各党组织一定要从对党的事业负责的高度出发,选择那些觉悟高、熟悉生产经营、有一定的工作经验和较强的工作能力,有较好的群众基础,年富力强的优秀党员来担任新企业中党组织的书记。注意抓好以下几点:一是注重预审把关,并通过委派、选任等多种...

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