2025年电大会计制度设计试题

试卷代号：1045中央广播电视大学—第一学期“开放本科”期末考试(开卷)会计制度设计试题一、分析阐明题（每题 20 分，共 40 分）1．请指出下列的流程图各属于什么销售方式？为何？（答题不少于 200 字) 2．什么是会计岗位责任制?其作用有哪些?并请指出下面某小型企业会计岗位职责设计中的缺憾之处。 [资料] 某小型企业设置会计主管、出纳、总账会计、明细账会计四个岗位（非电算化核算)，其会计岗位基本职责内容如下：（1）会计主管岗位基本职责内容和规定① 详细负责本企业的财务与会计的平常管理工作。② 组织制定本企业的各项财务与会计制度，并监督其贯彻执行.③ 编制本企业的财务成本计划、资金筹措计划，并监督其贯彻。④ 会同有关部门确定企业各项固定资产的投资方案和流动资金定额.⑤ 负责企业多种税费的计算和缴纳工作。⑥ 负责企业各项财务分析工作.⑦ 参与企业有关生产经营管理会议，参与有关经营预测、决策和各部门业绩考核工作。⑧ 参与确定和审核经济协议、协议和其他经济文献。⑨ 负责向本企业领导和职代会汇报企业的财务状况和经营成果，审查对外提供的财务汇报。⑩ 领导交办的其他与财务、会计有关的管理工作(2）出纳岗位基本职责内容和规定① 现金收付和银行结算业务。② 办理多种票据的收付业务.③ 登记现金日记账、银行存款日记账和票据备查簿.④ 保管库存现金和多种有价证券。⑤ 填写支票、本票和汇票，并在会计主管核准后加盖企业印鉴章。⑥ 详细办理多种税金的申报和扣缴业务.⑦ 其他与现金、银行存款收付有关的业务。（3)总分类账会计岗位基本职责内容和规定① 审核原始凭证。② 登记总分类账。③ 编制多种会计报表.④ 根据各月工资结算表和职工福利费提存率，编制“工资及职工福利费分派表”。⑤ 根据各月电费结算凭证，按耗电部门、用途和定额耗电量编制“电费分派表”.⑥ 定期进行财务成本完毕状况的分析。⑦ 领导交办的其他与总账业务有关的工作。(4）明细分类账岗位基本职责内容和规定① 根据审核过的会计凭证登记多种明细分类账.② 定期进行财产物资清查,保证账实相符。③ 办理多种债权债务往来款项的有关结算业务.④ 根据领料凭证和材料明细记录，按领用部门和用途编制“材料费用分派表”⑤ 计提每月各类固定资产折旧额，编制“固定资产折旧费用计算分派表”⑥ 根据各项待摊费用明细记录和摊销计划，编制多种待摊费用分派表。⑦ 根据各项预提费用的预提计划，编制多种预提...