＊*＊＊＊*公司安全生产责任制管理制度一、目的本制度规定了安全生产责任制的制定、沟通、评审、培训、签订、修订与考核，规定了公司各部门及各级工作人员安全生产职责，确保安全生产目标的实现
二、范围本制度适用于公司安全生产责任制的制定、沟通、评审、培训、签订、修订与考核
三、引用法律法规（一)《中华人民共和国安全生产法》中华人民共和国主席令第十三号（2024）（二）《企业安全生产标准化基本法律规范》（AQ9006—2024)四、职责(一)公司各部门安全管理部门负责本公司安全生产责任制的制定、沟通、评审、培训、签订、修订与考核
(二）公司及各部门安全生产第一责任人负责安全生产责任制的审批
（三）综合管理部负责督促各部门安全生产责任制的签订落实情况
五、内容（一）安全生产责任制的制定、沟通、评审、培训、签订修订、考核1．年度安全生产责任制由公司安全管理部门组织起草、评审、制定、修订、培训
2．安全生产责任制的签订、考核见《安全生产目标管理制度》
（二）公司各级安全生产职责1．公司主要负责人公司主要负责人是公司安全生产的第一责任人，对本公司的安全工作负全面责任,必须仔细贯彻执行各项法律法规、标准和制度，具体负责：（1）建立、健全本公司安全生产责任体系
（2)组织制定本公司关键岗位安全生产规章制度和操作规程
（3）保证本公司安全生产投入的有效实施
（4）督促、检查本公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患
（5） 组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案
（6)及时、如实报告本公司的生产安全事故
（7)组织制定并实施本公司安全生产教育和培训计划
2．公司分管安全副总经理（1)在公司主要负责人的领导下，对安全生产负分管责任
（2)贯彻执行安全生产的各项方针政策、法律、法规和文化公司安全生产规章制度,履行监督管理职责
（3）组织编制公司安全生产规划及年度安全生产工作计划，并监督实施
