年度民进杭州市委会支部工作考核表(试行) 支部名称： 考核结果：达标考核分□ 特色工作分□ 年 月 日考评内容达标考核评分标准自评分考核分特色工作加分项自评分考核分一、工作安排（4 分）支部年初有工作计划,计 2 分;年终有工作总结，计 2 分
（以《支部工作手册》记录为准
） 有专项会务工作的计划和总结（如思想宣传、参政议政、组织建设、社会服务等），每项加 2 分
（支部提供相关印证材料
） 二、组织生活（10 分）支部组织活动每年不少于四次（每年第一次活动以“学会章、交会费、做民进人"为主题），活动出席率 70％以上,每次计 2 分,不足 70％,每次计 1 分
(以《支部工作手册》记录为准，本项累计加分最高限 10 分
） 组织富有特色的支部活动，创新活动内容和形式
每次特色主题活动加 2 分
(支部提供相关印证材料
) 三、班子建设(10 分）1、支委班子分工明确，团结合作，支部各项工作（思想宣传、参政议政、组织建设、社会服务等）均有专人负责和落实，计 2 分
2、支委工作会议一年不少于 4 次，每次计 1 分
3、支委单独或联合承办支部活动一次以上，每次计 1 分
（支部提供相关印证材料，本项累计加分最高限 10 分
） 四、政治学习（6 分）积极组织会员学习习近平新时代中国特色社会主义思想,组织会员学习传达有关会议精神每年 2 次，每次计 3 分
（支部提供相关印证材料
） “杭州民进”网站、“杭州民进"微信、《杭州民进》杂志录用，简讯类每篇 1 分
会员风采、会史讨论、理论讨论、学习体会、工作经验类稿件等每篇 5 分
(以宣传处通报为准
） 五、宣 传(12 分）向市委会报送宣传报道每年不少于 4 篇，每篇计 1 分;学习体会 1 篇以上，计 4分；会员风采 1 篇以上，计 4 分
（以宣传处通报为准
)经市委会报送,简讯类稿件被中央统战部、民进中央、民进省委
