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水果店规章制度

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水果店规章制度水果店规章制度 篇一: 水果店管理-员工工作守则 阳光果天香员工工作守则 一、按时上下班: 1、迟到,早退 1)迟到,早退 5 分钟以上的,给予每分钟 2 元的行政处罚,每月累计迟到(早退)3 次作旷工处理。 2)工作时还未穿着整齐制服及未能整理好个人仪容者作迟到处理。 3)若因为前一天加班时间太长而引起的迟到,店长应视情况处理,在适合范围内的可不计迟到. 2、旷工 1)未按规定程序办理请假手续和无故不上班者,按旷工处理. 2)迟到超过 45 分钟作旷工论处. 3)旷工 1 天扣罚 3 天工资和提成,当月累计旷工 3 天者,作自动离职处理,不予计发当月工资和提成等. 4)因旷工或自动离职为公司带来损失者,公司将追究其法律责任. 3、吃饭时间 40 分钟以内,每班 2 个人一组去吃饭. 二、请假: 1、无论任何假种,员工请假在 1 天或以内的,由店长批准同意。2 天或以上的必须经区域主管/店铺督导批准同意。一周以上的必须经上级总监批准.《请假单》与当月《考勤表》一同上交人事部。 2、请假在 3 天以上的必须提前一周递交书面申请,请假 6 天以上需提前半个月. 三、辞职 1、试用期员工辞职需提前一周递交《辞职申请表》,正式员工需提前 30 天申请. 2、辞职员工在未离职前必须同样专心工作.当辞职申请按程序获得批准,并完成工作等交接后才可离职。 《辞职申请》批复――店长批准――片区经理――人事部 3、若员工因为学习或留学深造而提出辞职的,公司可保留其工龄,并欢迎该员工以后再回公司工作。 4、辞职者工资于公司规定的发薪日发放. 四、仪容标准 1、男同事: 1)头发 ――头发一定要梳理整齐 ――头发不可太油腻,不可有头皮 ――后颈头发长度不可超过衫领顶部 ――头发前端不可盖过眼眉 ――不可染发和剃光头 2)首饰 ――不可戴超过一只戒指 ――最多只可以戴一条不夸张的手链 ――不可戴过大或过多色彩的手表 ――颈链不可外露 3)着装 ――穿着公司统一制服 ――衣服穿着整齐,洁净,鞋擦拭洁净,无灰尘 ――服饰无破损 4)姿势 ――腿自然垂直站立,不倚靠收银台,货柜,双手自然下垂 ――挺胸,收腹,目光平视,面带微笑。 2、女同事 1)头发 ――长发及肩的必须束起 ――头发不可太油腻,不可有头皮 ――头发前端不可盖过眼眉 ――不可染发,头发不得蓬松 2)首饰 ――不可戴超过一只戒指 ――不可戴过大或颜色过多的手表 ――手镯/手链只可戴一条...

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