测视力的操作流程和评分标准（标准分 100 分)科室: 姓名 工作年限 职称 得分程序法律规范项目分值评分标准扣分得分操作前准备20分1．仪表端庄,着装干净2一处不符合要求扣 1 分2．核对医嘱、治疗单(卡）5未核对扣 5 分；一处不符合要求扣 1 分3．评估：（1)眼部情况，如眼部是否清洁，有无分泌物，眼睑及结膜有无充血、水肿有无眼痛。（2)眼部用药既往史，药物过敏史。（3）患者对检查理解及合作程度。 6未评估扣 4 分,评估不全一项扣2 分,未解释扣 2 分4．洗手2一处不符合要求扣 1 分5．用物准备：治视力表（检查视力表的性能）、遮挡板、视标杆5少一件或一件不符合要求扣 1 分操作流程60分1。核对患者床号、姓名，与患者说出或用手势表示视标开口方向，了解患者的合作程度。10未核对扣 5 分，沟通不到位患者不了解扣 5 分2.检查眼部情况，有分泌物协助擦去。5未检查扣 5 分，一处处不符扣 2分3。视力表清楚，光线合适.5一处不符扣 5 分4．取坐位或站位（检查距离为 5 米，被检查者眼部与视力表 1。0 行呈水平线。5一处不符扣 2 分5. 测右眼：用遮挡板遮盖患者左眼，检查者用视标杆自上而下指着视力表的视标，叮嘱患者说出或用手势表示视标开口方向，4 秒内说出或指出一个E 的开口方向可换下一行。5一处不符扣 2 分6. 如不能说出或指出则测完整行再换行，逐行检查找出患者的辨认行，能全部看清最小视标的一行其旁的数字即表示该眼的视力。10一处不符扣 2 分7．测左眼（方法同测右眼）。15一处不符合要求扣 2 分. 8.洗手，记录，告知检查结果和复查时间.5未告知扣 5 分，一处不符合要求扣 1 分操作后评价15分1． 按消毒技术法律规范要求分类整理物品3一处不符合要求扣 1 分2.正确指导患者：（1）注意用眼卫生，不要用手揉眼睛。（2）不要长时间用眼,（3)告知检查的结果和复查的时间。5未指导扣 5 分,指导不全一处扣2 分3．语言通俗易懂，态度和气，沟通有效2态度、语言不符合要求各扣 1分，沟通无效扣 2 分4．全过程动作熟练、轻柔、法律规范. 5一处不符要求酌情扣 1~2 分回答问题5分目的：1.了解视力情况，为检查、治疗及视力矫正提供依据.注意事项：1. 测 视 力 顺 序 先 右 后 左 ， 正 常 远 视 力 标 准 为1。0。2. （1）视力不能辨认 0.1 者,让被检查者逐步走近视力表，直接认出 0.1 视标为止，根据走近后的距离，按公式 V=d/D×0。1 计算视力。V...
