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股权激励合同签订中的注意事项

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股权激励合同签订中的注意事项(共 10 项)1)股东结构清楚说明实股占比、奖励股。主要体现的,是注册股东的结构关系。【示例】:第七条:甲方出资总额为 贰拾 万元整。均以实际人民币形式出资.出资比例及股东股权比例如下:姓名李四张三出资人民币(万元)20 万0所占股份比例(%)80%20%1。公司总经理张三的拥有 20% 的期权股份, 工作两年内离开公司,不再拥有期权股份,工作两年以上,拥有的股份,转为注册股,两年以上总经理主动离开公司,公司可以把注册股份按原始注册资本进行回购。2。公司拿出 20%的分红用来奖励高管人员,具体办法股份会进行决议(假如是 0%就不分了)2)入股投资注册股:资金和资本、资产、产权入股为注册股;期权股:技术入股、能力和管理入股多为期权股.技术分类:1。专家带着专利来(此类可以为注册股,一般不高于 20%)2.专家带着技术来、公司出钱让团队进行研发.【示例】:(一)专利型入股第 X 条 专利入股1)乙方以*****相关专利技术作为入股资本。1.由乙方研发的专利《****》(专利编号:****);2.专利申请权、专利所有权、专利转让权及改进权等权益;3。乙方个人掌握的相关技术,乙方在甲方任职期间研发或改进的所有相关技术,乙方掌握的生产销售相关的信息和资源;4。以上(1)和(2)和(3)的总和构成本次技术入股的出资内容。与甲方的研发、生产、销售密切相关,为不可分割的整体。2)入股比例乙方通过专利入股,占有甲方企业股份 20%。(二)技术型入股第 X 条 技术入股1)乙方以********等技术为基础,作为入股甲方企业的资本,占有甲方企业股份10%。2)技术所有权:各自现有技术归各方自行所有,各方技术不因合作方式而改变所有权属性。在现有技术上研发的设备、技术或产品等所有知识产权均归甲方企业所有,利益由甲乙双方按比例共享.3)产权保护 【注意事项】:1)公司原有专利、知识产权应立即申请产权保护,所有权归公司;2)公司现有研发技术应立即申请著作权、知识产权,所有权归公司、发明人可以享受增股权力;3)立即将享有争议的技术申请专利,保护公司竞争力.【示例】:参照入股投资中的技术型入股。4)股东退出【注意事项】:1)有限责任公司股东原则上不可随意退出。分为:虚拟股退出、期权股退出、注册股退出评估实际价值。2)股东进入:谨慎进入3)隐形股东:签订代持股合同、经过公证。【示例】 : 第八条:退股、中途退股1)合同履行 1/3 期间时;按当时入股金额之 1/3 ...

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