设备管理部岗位职责VIP专享

设备管理部岗位职责1 部门职能1.1 在生产技术副总经理的领导下，对公司所有设备进行管理，保证公司所有设备正常运行.1.2 负责制定执行 GMP 设备管理文件并修订及实施。1。3 确保设备的安全运行。1.4 负责组织制定设备的大、中修计划，经批准后，监督并实施.1。5 负责设备的改进、更新；负责新设备的安装、调试工作及设备档案资料的建立。1。6 负责生产能源管理,保证水、电、气的供应。1。7 负责设备事故的调查处理.1。8 负责接待上级主管部门的检查和向上级主管部门报表。2 设备管理部副部长2。1 直接上级 供应副总经理2。2 直接下属 2.3 本职工作 负责设备综合管理.2.4 岗位职责2。3.1 负责建立健全公司设备档案、台帐、技术资料的整理、存档工作。2.3.2 负责仪器、仪表、衡器的登记、建帐及周期校验计划，管理校验记录.2.3。3 负责建立设备铭牌、确保每台设备有编号，有标志。2。3.4 负责制定、修订设备标准操作规程及设备维护保养规程。2。3。5 负责起草设备验证，完成设备验证工作。2.3.6 协助做好本部门人员 GMP 培训、岗位操作培训及考核。2。3.7 协助制定设备的大、中修计划，经批准后，监督检查各部门计划执行情况.2.3.8 负责督促、检查及时填写设备部各项记录，做好记录存档工作。2.3.9 建立设备重大事故档案，参加重大设备事故分析和处理工作。2。3.10 对改进设备及时建档、补充和更新技术资料。2。3.11 参加新设备的购入和接收工作。2.3.12 负责申报设备部材料采购计划，经批准，报供应部采购。2.3。13 负责能源报表工作。2。3。14 完成上级领导交办的其他工作。3 机修主任3。1 直接上级 供应副总经理3.2 直接下属 机修科员 电工3。3 本职工作 设备的维修、维护、保养和改进3.4 岗位职责3.4.1 做好设备日常维护、维修和保养工作，并准确填写各项记录。3。4。2 负责本岗位人员管理工作,对设备的维修质量、及时性进行检查，对维修设备、工器具的使用负责管理. 3.4。3 执行各项安全管理制度,保证设备安全运行。3。4。4 对运行中出现的异常情况，及时向上级报告。 3.4.5 对维修的各项消耗指标维修费用进行控制。3。4。6 参加重大设备事故分析和处理工作。3。4。7 在重大检修中提出检修方案，保证人身及设备安全。3.4.8 完成 GMP 在本部门的全面实施工作.3.4。9 负责工作中和本岗位卫生监督管理工作。3.4。10 完成上级领导交办的其他工作。4 机修科员 4.1 直接上级 机修主任4...