人力资源和社会保障局全面从严治党主体责任落实情况自查报告2024 年，市人力资源和社会保障局党组以全国人社系统先进集体荣誉为新起点，翻篇归零再出发，锐意创新谋新篇，带领系统全体党员干部职工深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义重要思想和党的十九大，省委十四届三次、四次全会，市委八届四次全会精神，严格落实党要管党、全面从严治党要求，仔细履行全面从严治党主体责任，扎实推动新时代党的建设新的伟大工程，为全市人力社保事业健康进展提供坚强组织保障。今年以来，已选树“最美人社人”10 名，培育入选省级“万名好党员”1 名、市直机关优秀共产党员 6 名、优秀党务工作者 1 名、市级先进党支部 2 个。2 名党务干部参加市级机关“见初心”党务干部职业能力大比拼，均获三等奖。4 月 27 日、6 月 29 日，市人力社保局分别在全省系统党风廉政建设工作会议和全市机关党建工作表彰大会作现场发言和书面沟通。根据《中共 XX 市委关于建设清廉湖州的实施意见》（湖委发〔2024〕26 号）和《XX 市全面从严治党主体责任落实情况检查方案》（湖委办〔2024〕66 号）文件精神，现将有关情况总结报告如下：一、局党组履行全面从严治党主体责任，加强党风廉政建设工作情况2024 年，局党组始终把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务抓紧抓好。仔细贯彻落实新时代党的建设总要求，把党的政治建设摆在首位来抓，推动全面从严治党向纵深进展。（一）抓统筹，强化组织领导。局党组始终坚持党要管党、全面从严治党，确保全面从严治党与党组各项工作同计划、同部署、同落实、同检查，推动全面从严治党向纵深进展。深化学 习 贯 彻 中 央 和 省 、 市 纪 委 全 会 精 神 ， 严 格 落 实 湖 委 办〔2024〕45 号文件和清廉湖州建设有关要求，紧密结合人力社保系统新情况、新问题，讨论制定《2024 年度党风廉政建设工作要点》《机关党建工作要点》和《机关纪委工作要点》，细化全年党建工作和党风廉政建设工作重要任务，制定“时间表”，明确“路线图”，落细落实各级党组织、班子成员的责任和任务。年初，组织召开系统党风廉政建设工作会议，报告上年度班子主体责任和班子成员“一岗双责”履行情况，部署2024 年度党风廉政建设工作，并由局党组主要领导和班子成员、班子成员和分管处室单位负责人层层签订党风廉政建设责任书，切实形成层层压实责任、级级传导...
