2024年专业农业技术人才劳动协议本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（用人单位）1.2乙方（劳动者）1.3专业农业技术人才第二条：合同期限2.1固定期限2.2试用期第三条：工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作地点3.3乙方的工作时间第四条：劳动报酬4.1乙方的工资待遇4.2乙方的奖金待遇4.3乙方的福利待遇第五条：培训与发展5.1甲方提供的培训机会5.2乙方的职业发展规划第六条：保密协议6.1乙方的保密义务6.2保密信息的范围6.3保密信息的期限第七条：知识产权7.1乙方对甲方提供的技术成果的保护7.2乙方对甲方提供的技术资料的保护第八条：合同的解除和终止8.1甲方解除合同的条件8.2乙方解除合同的条件8.3合同终止的情形第九条：违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任第十条：争议解决10.1双方协商解决10.2提交劳动仲裁委员会仲裁10.3向人民法院提起诉讼第十一条：合同的生效、修改和解除11.1合同的生效条件11.2合同的修改11.3合同的解除第十二条：其他约定12.1双方的其他权益保障12.2双方的其他义务和责任第十三条：法律适用及争议解决13.1适用法律13.2争议解决方式第十四条：合同的份数14.1合同的正本及副本份数第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.3专业农业技术人才：指在农业领域具有专业技能和知识，能为甲方提供专业技术服务的人才。第二条：合同期限2.1固定期限：本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。2.2试用期：乙方自合同生效之日起进入试用期，试用期为____个月。第三条：工作内容（1）负责农业技术咨询和服务，提供技术指导和建议；（2）参与农业项目的研发和实施，进行试验和技术改良；（4）完成甲方安排的其他与农业技术相关的工作。3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方的办公地点及项目实施地点。3.3乙方的工作时间：乙方按照甲方的规定工作时间工作，实行标准工时制。第四条：劳动报酬4.1乙方的工资待遇：乙方的月工资为人民币____元，按月支付。4.2乙方的奖金待遇：乙方根据工作业绩和甲方的奖励制度，可获得相应的奖金。4.3乙方的福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等福利待遇，具体按照甲方的相关规定执行。第五条：培训与发展5.1甲方提供的培训机会：甲方将为乙方提供农业技术培训、专业研讨会、技能提升等机会，以支持乙方的职业发展。5.2乙方的职业发展规划：甲方将根据乙方的专业背景和发展需求，为乙方制定个人职业发展规划，并提供相应的支持。第六条：保密协议6.1乙方的保密义务：乙方在合同期限内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息承担保密义务。6.2保密信息的范围：保密信息包括甲方未公开的客户信息、产品信息、技术资料、商业计划等。6.3保密信息的期限：乙方的保密义务自乙方知悉保密信息之日起计算，持续至保密信息成为公开信息或不再属于保密信息。第七条：知识产权7.1乙方对甲方提供的技术成果的保护：乙方应保护甲方的技术成果，不得侵犯甲方的知识产权。7.2乙方对甲方提供的技术资料的保护：乙方应妥善保管甲方的技术资料，防止泄露给第三方。第八条：合同的解除和终止8.1甲方解除合同的条件：甲方解除合同的情形包括：（1）乙方严重违反合同约定或者甲方的规章制度；（2）乙方因犯罪被追究刑事责任；（3）乙方因病或其他原因不能履行工作职责，连续缺勤超过甲方规定的期限；（4）合同约定的其他解除条件。8.2乙方解除合同的条件：乙方解除合同的情形包括：（1）甲方未按照合同约定支付工资、奖金或其他待遇；（2）甲方未按照合同约定提供工作条件或者保护乙方的合法权益；（3）乙方因个人原因需要解除合同；（4）合同约定的其他解除条件。8.3合同终止的情形：合同终止的情形包括：（1）合同有效期届满，双方未续签；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方因病或其他原因不能继续从事工作，经甲方确认；（4）法律规定的其他终止情形。第九条：违约责任9.1甲方违约责任：甲方违反合同约定，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方的经济损失、精神损失等。9.2乙方违约责任：乙方违反合同约定，导致甲方遭受损失...
