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首创·京津汇酒店员工餐厅管理制度

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员工餐厅管理制度(初稿)一、日常管理制度 1、餐厅由酒店统一管理,接受酒店监督。经营者证照齐备,合法经营. 2、遵守中心作息时间,准时供应饭菜。 3、饭菜要保证质量和数量,价格要合理,品种多样,服务要热情。 4、餐厅工作人员要定人定岗,定期体检、培训,着装统一,保持洁净。 5、仔细执行《食品卫生法》和相应法律法规,无安全隐患,不发生安全事故。 6、对食品的购买到出售进行严格监控,坚持食品的试尝、留样保存制度。 7、餐厅布局要合理、美观,随时保持清洁、卫生. 8、酒店对食堂随时检查,发现问题,限期整改。如出现严重的经营问题,追究直接负责人的责任.二、卫生管理制度 (一)食品卫生 1、严把采购质量关,预防和杜绝病从口入,不得采购霉变、腐败、虫蛀、有毒、超过保质期的或卫生法禁止供应的其他食品,防止食物中毒。 2、采购大批主食或副食要求供货单位提供卫生许可证,以便查验,不得采购三无产品。 3、严格执行食品卫生制度,对存放的各类食品实行“隔离”,以免串味、走味或变质. 4、食堂库房整齐清洁,分类存放,防鼠防潮。 (二)器具卫生 1、所用器具要专用,做到一洗、二清、三消毒。 2、每次使用要冼净,使用后要定点存放。 (三)环境卫生 1、食堂内外要定时清扫,随时保持清洁。 2、地面、门、窗、桌椅要定时打扫,无油污。墙壁要定期粉刷,无污迹。 3、库房物品洁净、分类存放,餐厅桌椅摆放美观整齐。操作间要随时打扫,尽量保持干燥. 4、定期消灭蚊、蝇等滋生场所。 (四)个人卫生 1、工作时穿戴整齐、洁净,提倡统一使用工作服。 2、工作前后洗手,工作时不吸烟,不乱摸异物. 3、不随地吐痰,不面对食品咳嗽、打喷嚏,不在装食品的器具中洗手。 4、勤洗头,勤换工作服,男同志不蓄长发,不留指甲。 三、食堂安全制度 1、严格执行安全法律法规,常常对员工进行安全教育,强化安全防范意识. 2、加强安全检查,坚持每日安全巡查,确保无安全隐患,不发生安全事故。 3、食品的采购到销售应加强安全监督,坚决不经营来路不明或有害食品。 4、。要有必要的安全设施和应急措施,库房通风设备好,锅炉要定期检查,确保用水用电的安全. 5、非工作人员不得进入食堂库房、操作间等工作场所。

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