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06劳动合同书B

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编 号 FND0602共 7 页第 1 页 劳 动 合 同 书 (B) 甲方(用人单位) 乙方(员工) 名称: 姓名: 经济类型: 性别: 年龄: 地址: 民族: 籍贯: 电话: 户口所在地: 法人代表: 身份证号码: 联系人: 现住址: 电 话: 联系电话: 编 号 FND0602共 7 页第 2 页 劳 动 合 同 书 (B)根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议。 第一条 工作岗位和工种(工作): 甲方根据生产(工作)需要,聘用乙方在 岗位从事 工种(工作),担任 任务。 第二条 合同期限(试用期限): (一) 合同期限 甲乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限。 1 固定期限 年,合同期从 年 月 日起至 年 月 日止。 2 无固定期限,合同期从 年 月 日起①。 3 完成一定的工作为期限,从 年 月 日起至 (工作)完成止。 (二) 试用期限 1 无试用期。 2 试用期为 个月②。(试用期包括在合同期内) 第三条 工作时间: 甲方实行国家规定的工时制度,确定乙方按下列情形之一执行 1 乙方每日工作8小时,每周工作40小时。 2 乙方每日工作8小时,每周工作44小时。 甲方应当保证乙方每周至少休息一日。 甲方因生产(工作)特点不能实行以上规定的,经劳动行政部门批准,方可实行其他工作和休息办法。 甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后,可延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时。加班加点每月不得超过36小时。 如属法律、行政法规规定的其他情形延长工作时间,不受上款规定限制。 第四条 工资待遇: (一) 工资 乙方工资待遇按甲方依法确定的工资分配制度、方式和标准执行,签订劳动合同时甲方有责任向乙方作出明确说明。但甲方支付给乙方的工资编 号 FND0602共 7 页第 3 页 劳 动 合 同 书 (B)不得低于市政府公布的当年度最低工资标准。 (二) 工资发放 甲方每月 日,或每月 日 日为发薪日⑤,超过此日期的,甲方从第六日起每日另按拖欠工资总额的1%赔偿乙方。 (三) 加班加点工资 甲方安排加班加点的,按下列标准发给乙方加班加点工资 1 法定休假日加班或加点的,支付不低于乙方当月正常工资的日、时平均数的300%或按计件单价的300%...

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