编号： 劳 动 合 同 书用人单位： 劳 动 者： 用人单位（甲方）：住所地：法定代表人：住址：劳动者（乙方）：身份证号码：住址：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、规、规章和政策规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，供双方遵守。 第一条 劳动合同期限1. 本合同期限为 年，从 年 月 日起至 年 月 日止。2. 合同到期 30 日前，双方均有书面通知对方的义务，并在续约达成一致意见的前提下，于合同期满 30 日内办理续订劳动合同；如双方未能就续约达成一致意见，双方劳动合同关系至合同期限届满当日自然终止。第二条 试用期1. 试用期 个月，从 年 月 日起至 年 月 日止。2. 试用期届满前五个工作日内，由甲方对乙方在试用期间内的工作技能、工作效率、工作结果、职责履行、学习态度和工作责任心等进行评估。如考核评估合格，甲方将向乙方出具试用期合格通知，表明乙方转正，同时给予转正定级。如考核评估不合格,则甲方有权解除劳动合同。3. 如乙方在工作中表现优秀，通过公司相关考核，可提前转正。第三条 工作内容和工作地点1. 乙方担任 岗位（部门、工种或职务）工作。2. 乙方的工作地点为甲方在西安市（不限市区）各地连锁店，包括与甲方有关联关系的公司。3. 甲方根据经营管理的需要以及乙方的工作能力、工作表现，可对乙方的工作岗位、工作地点（在上述地点范围内）进行调整和调派。第四条 工作时间和休息休假1. 甲方根据工作具体情况，安排乙方执行 工时（a.标准工时 b.综合计算工时 c.不定时工时）制度。乙方每日工作时间总合不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时。2. 甲方保证乙方每周至少休息一日，并在法定节日期间依法安排乙方休假。3. 乙方承诺在无个人紧急事务情况下，服从甲方的加班决定。4. 甲方生产经营需要可在本合同约定的时间之外安排乙方延长工作时间，但应支付不低于乙方工资的百分之一百五十的工资报酬；甲方在休息日安排乙方工作，应当安排乙方补休，不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；甲方在法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。5. 乙方应在正常上班时间内完成工作任务，因不能完成工作任务而自行延长工作时间的，则不属于加班，不得要求甲方支付加班费。第六条 劳动报酬1. 乙方的基本工资为人民币 元/月；...
