“”今年是大聘任的最后一年，为进一步落实教体局 以质量论英雄 的精神，牢固树立质量“意识和竞争意识，我镇各中小学要自上而下地掀起一个 人人讲质量，人人求质量，人人”“”抓质量 的 质量年 活动。各校校长为教学质量第一责任人，各校要根据市教体局和镇教研中心的要求，层层签订《教学质量目标责任书》，明确责任，严格奖惩，并把本学年的“质量考核结果，作为明年新一～聘任的一个重要依据，真正做到 能者上、平者让、庸者”下 ，随着我镇小学生员的逐年下降，初中两年后的学生数也将大幅度下降，那时，将不可避开的出现老师相对过剩，因此，从现在起，人人要树立危机意识，在竞争中求生存，在竞争中求进展，要在不同的岗位上为我镇教育质量的进一步提高，作出最大的贡献。 现根据我镇教育水平的进展状况，与各中小学签订教育质量管理目标责任书如下：一、 教学常规管理(30%)1、学校全面贯彻党的教育方针，依法治校、依法执教，积极实施素养教育，促进学生全面和谐进展，办学有特色。按规定开足、开全课程。2、有完善的教学常规管理制度，具体的检查考评记录和结合学校实际的教学计划。3、重视课堂教学管理，有老师备课、讲课、批改作业、辅导、评价的基本要求并落实好，相关材料存档。4、 导要深化教学第一线，了解课堂教学的实际情况，常常听课、评课、兼课。5、抓单元检测过关，夯实基础，查漏补缺。6、学校应狠抓以校为本的教研活动，大力开展说、上、评活动，人人参加，记录真实。7、老师要不断钻研业务，开展讨论，同伴互动；有教学反思、教育故事，有教研活动记录和老师进展档案。8“”、 普九 档案法律规范、齐全。9、深化开展教育科研活动，积极申报讨论课题和撰写论文，成绩显著。10、积极参加上级组织的各种竞赛，开展校内学科竞赛活动，措施到位，辅导得力，效果突出。11、结合过程性评价并以统考、抽考的综合分对学校进行评价12、有实验室工作的管理制度、实验操作和安全规则，电教和体育器材管理制度并逐一落实。13、支持老师进修提高，有符合学校实际的老师培训、进修计划，并能得到实施。15、学校有完善的控辍措施，小学没有辍学现象，初中年辍学率控制在 2%以内，有详实的学生流动记录。16、有切实可行的提高教学质量的措施和制度，培优补差计划注重实效，落实到位。17、积极参加上级组织的各种竞赛和校内竞赛，初中每期至少组织三科校内竞赛，小学每期至少组织一科竞赛。18、学校严格学籍管理，有完善的入...
