以案促改个人剖析材料以案促改个人剖析材料 材料一 一、存在问题 （一）学习上还不够
特别是系统的理论学习还不够注重
在学习中，不能仔细读原著、悟原理，对党的十八大以来习近平总书记在中纪委会议上的讲话精神及各级反腐倡廉指示精神的学习和理解不深、不透，学习还不够系统，有时学习仅浮在表面，还没有达到应有的深度
有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高
（二）思想认识有偏差
认为自己位卑言轻，不作决策不做指示，不管人又不管财，远离各种诱惑，别人所犯的错误，不会发生在自己的身上，别人身上有的错误思想倾向，自己不会肯定不会有
有时候甚至错误地认为别人的事情与自己关系不太大，违法违纪的事情离我还很远，只要自己在日常工作中干好本职就行了，不会出啥事，危机感不强
（三）自我反思和自我检讨不够
平常只是忙于工作，很少自己静下心来对比党章、对比党员廉洁自律法律规范、对比纪律处分条例进行自我剖析和检讨
在组织生活会上自我批判多，在其他情况下作自我批判少
有时批判自已还打不开情面，不够大胆，怕触及自己内心感情深处，没有“刮骨疗伤”的勇气
（四）工作力度不够
自己身为本单位的纪检组长，但由于工作经历缺乏，工作中有摸不着头脑的现象，从而导致不能很好地根据自己职责去开展工作
对少数党员在工作中和思想上出现的偏差不能及时发现，发现了不能及时纠正，有时能及时纠正但碍于面子，纠正力度来够，不能起到“红红脸、出出汗”的效果
（五）工作缺乏担当
对待困难有畏难情绪，缺乏担当意识，不敢主动作为，不敢干、缺乏朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，害怕干，即使干了也不大胆，在干的过程中积极动性不够强、创新意识不够，害怕出了差错被批判或处分
有时仅满足于领导叫干啥就干啥，领导叫怎么干就怎么干，反正有了问题自己不
